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Beschreibung
vor 5 Jahren
Bruno Fretz erklärt wie modernes Recruiting mit Hilfe von
Quantentechnologie funktioniert.
Soft Skills sind genau so bedeutend wie die Ausbildung eines
Mitarbeiters und sollten in der heutigen Zeit einen höheren
Stellenwert im Recruiting haben. Nur sind diese schwieriger zu
ermitteln und genau dort setzt Assessment 6.0 an.
Bruno Fretz erklärt wie die neue Technologie funktioniert.
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