#009 Wenn die Schamgrenze überwunden ist, kommt Segen ins Unternehmen - mit Jörg Weidenfeld
Love is the absence of judgement - Dalai Lama
48 Minuten
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Beschreibung
vor 2 Jahren
Tauche ein in einen fesselnden Talk über die Kunst des Führens! In
dieser spannenden Episode tauschen Jörg Weidenfeld und Jens
Alsleben tiefgreifende Erkenntnisse über die Herausforderungen von
Führung und die Kraft klarer Erwartungen und offener Kommunikation
am Arbeitsplatz aus. Erfahre, wie Jörg die Bedeutung von Vergebung
und Demut in der Führung betont und eine Kultur des Vertrauens und
der offenen Kommunikation innerhalb des Unternehmens schafft.
Entdecke auch das faszinierende Konzept des "Human CEO" und wie es
neue Dimensionen des Dialogs eröffnet, um einen sicheren Raum für
Mitarbeiter zu schaffen, in dem sie ihre Lasten und Emotionen
teilen können. Jörg hebt die Bedeutung deines Seelenlebens als
Führungskraft in Krisenzeiten und Restrukturierungsphasen hervor.
Erfahre, wie er davon überzeugt ist, dass das Angebot von
Absolution für vergangene Fehler und das Einflößen von Vertrauen in
deine Fähigkeit, das Unternehmen aus der Krise zu führen,
entscheidend für eine erfolgreiche Restrukturierung ist. Jörg‘s
Ansatz wird von der tiefgreifenden Überzeugung genährt, dass ein
Unternehmen ein lebendiges Wesen ist und sein Wohlbefinden von dem
Wohlbefinden seiner Mitarbeiter abhängt. Erfahre, wie du das
Immunsystem deines Unternehmens gegen Krisen und Herausforderungen
stärken und Vertrauen und Widerstandsfähigkeit im Management-Team
und in der Belegschaft aufbauen kannst. Die Diskussion zwischen
Jörg und Jens berührt auch die Frage, wie du ein Bewusstsein für
die Bedeutung des Mitarbeiterwohlbefindens in der
Führungsausbildung und Selbstführung schaffen kannst. Erfahre,
warum Jörg betont, dass das Schaffen von Bewusstsein der erste
Schritt ist und dass es mutige Vorreiter braucht, um das Thema zu
enttabuisieren. Lass dich von dieser fesselnden Episode
inspirieren, die die Bedeutung von Führung in Krisenzeiten
hervorhebt und die Notwendigkeit betont, dich um das emotionale und
psychische Wohlbefinden deiner Mitarbeiter zu kümmern. Erfahre, wie
klare Erwartungen, offene Kommunikation und Vergebung einen
positiven und produktiven Arbeitsplatz schaffen können. Tauche ein
in Jörg’s einzigartigen Ansatz, das Unternehmen als lebendiges
Wesen zu betrachten, das von der emotionalen Gesundheit seiner
Mitarbeiter abhängt. Verpasse nicht diese fesselnde Diskussion über
die Kunst des Führens! Hier geht es zu Jörg's
[Profil](https://www.linkedin.com/in/jweidenfeld/) Jens holt immer
wieder sturmerprobte Gäste vors Mikrofon, die dir Einblick geben in
ihre Gedankenwelt und Impulse, wie sie erfolgreich
Herausforderungen bewältigt und sprichwörtlich den Sturm gemeistert
haben. Jens erläutert dir außerdem immer wieder spannende
wissenschaftlich fundierte Führungsmodelle und -methoden und gibt
dir inspirierende Managementliteratur an die Hand, die dir und
Deinen Mitarbeitenden helfen, stark im Sturm zu bleiben und eure
Herausforderungen mit einer größeren Leichtigkeit, viel positiver
Energie und Kreativität zu bewältigen. Jens ist neben seiner
Autorentätigkeit erfolgreicher Führungsberater, Aufsichtsrat,
Investor und begleitet als Positive Leadership- und Stärkencoach
Unternehmer bei der erfolgreichen Implementierung stärkebasierter
Führung. Vernetze Dich mit Jens auf
[LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/jensalsleben/) Folge Jens
[Blog](https://www.starkimsturm.com/blog) Hier geht's zu Jens'
[Webseite](http://www.starkimsturm.com)
dieser spannenden Episode tauschen Jörg Weidenfeld und Jens
Alsleben tiefgreifende Erkenntnisse über die Herausforderungen von
Führung und die Kraft klarer Erwartungen und offener Kommunikation
am Arbeitsplatz aus. Erfahre, wie Jörg die Bedeutung von Vergebung
und Demut in der Führung betont und eine Kultur des Vertrauens und
der offenen Kommunikation innerhalb des Unternehmens schafft.
Entdecke auch das faszinierende Konzept des "Human CEO" und wie es
neue Dimensionen des Dialogs eröffnet, um einen sicheren Raum für
Mitarbeiter zu schaffen, in dem sie ihre Lasten und Emotionen
teilen können. Jörg hebt die Bedeutung deines Seelenlebens als
Führungskraft in Krisenzeiten und Restrukturierungsphasen hervor.
Erfahre, wie er davon überzeugt ist, dass das Angebot von
Absolution für vergangene Fehler und das Einflößen von Vertrauen in
deine Fähigkeit, das Unternehmen aus der Krise zu führen,
entscheidend für eine erfolgreiche Restrukturierung ist. Jörg‘s
Ansatz wird von der tiefgreifenden Überzeugung genährt, dass ein
Unternehmen ein lebendiges Wesen ist und sein Wohlbefinden von dem
Wohlbefinden seiner Mitarbeiter abhängt. Erfahre, wie du das
Immunsystem deines Unternehmens gegen Krisen und Herausforderungen
stärken und Vertrauen und Widerstandsfähigkeit im Management-Team
und in der Belegschaft aufbauen kannst. Die Diskussion zwischen
Jörg und Jens berührt auch die Frage, wie du ein Bewusstsein für
die Bedeutung des Mitarbeiterwohlbefindens in der
Führungsausbildung und Selbstführung schaffen kannst. Erfahre,
warum Jörg betont, dass das Schaffen von Bewusstsein der erste
Schritt ist und dass es mutige Vorreiter braucht, um das Thema zu
enttabuisieren. Lass dich von dieser fesselnden Episode
inspirieren, die die Bedeutung von Führung in Krisenzeiten
hervorhebt und die Notwendigkeit betont, dich um das emotionale und
psychische Wohlbefinden deiner Mitarbeiter zu kümmern. Erfahre, wie
klare Erwartungen, offene Kommunikation und Vergebung einen
positiven und produktiven Arbeitsplatz schaffen können. Tauche ein
in Jörg’s einzigartigen Ansatz, das Unternehmen als lebendiges
Wesen zu betrachten, das von der emotionalen Gesundheit seiner
Mitarbeiter abhängt. Verpasse nicht diese fesselnde Diskussion über
die Kunst des Führens! Hier geht es zu Jörg's
[Profil](https://www.linkedin.com/in/jweidenfeld/) Jens holt immer
wieder sturmerprobte Gäste vors Mikrofon, die dir Einblick geben in
ihre Gedankenwelt und Impulse, wie sie erfolgreich
Herausforderungen bewältigt und sprichwörtlich den Sturm gemeistert
haben. Jens erläutert dir außerdem immer wieder spannende
wissenschaftlich fundierte Führungsmodelle und -methoden und gibt
dir inspirierende Managementliteratur an die Hand, die dir und
Deinen Mitarbeitenden helfen, stark im Sturm zu bleiben und eure
Herausforderungen mit einer größeren Leichtigkeit, viel positiver
Energie und Kreativität zu bewältigen. Jens ist neben seiner
Autorentätigkeit erfolgreicher Führungsberater, Aufsichtsrat,
Investor und begleitet als Positive Leadership- und Stärkencoach
Unternehmer bei der erfolgreichen Implementierung stärkebasierter
Führung. Vernetze Dich mit Jens auf
[LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/jensalsleben/) Folge Jens
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