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„Hilfe, unser Unternehmen wird verkauft!“: Wie sich Übernahmen, Abspaltungen und Co. auf Mitarbeitende auswirken und warum die personelle Seite oft vergessen wird.

„Hilfe, unser Unternehmen wird verkauft!“: Wie sich Übernahmen, Abspaltungen und Co. auf Mitarbeitende auswirken und warum die personelle Seite oft vergessen wird.

Human Work/s Podcast vor 4 Jahren
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In der neuen Human Work/s Podcast-Folge sprechen wir mit
Friederike Brandt und Jennifer Will, Managerinnen für Mergers
& Acquisitions bei Mercer. Sie erzählen uns, warum man den
Menschen bei einem Deal in den Mittelpunkt stellen sollte und wie
das gelingt.

Es geht unter anderem um diese Fragen:

Wie kann ein M&A Prozess aussehen und welche Phasen gibt
es?

Wie lassen sich personelle Aspekte schon früh in einem Deal
berücksichtigen?

Wie kann man die Fluktuation von Mitarbeiter:innen nach einer
Transaktion reduzieren?

Was für Veränderungen prognostizieren Jennifer und Friederike
für den M&A Bereich?

Mehr Antworten bekommt ihr in unserem Podcast.

Interessant ist auch unser Artikel: HR Risiken bei M&A
Transaktionen - schaut mal rein:
https://www.mercer.de/our-thinking/news/hr-risiken-bei-m-and-a-transaktionen.html 

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„„Hilfe, unser Unternehmen wird verkauft!“: Wie sich Übernahmen, Abspaltungen und Co. auf Mitarbeitende auswirken und warum die personelle Seite oft vergessen wird.“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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