Funkkreis #130: Militärische Führung Teil 2

Und wenn eine Führungskraft noch so oft mit ihren Untergebenen
spricht, raucht oder Kaffee trinkt: Eine ungeschminkte Bewertung
ihrer Leistung und ihres Verhaltens wird sie nur selten hören.
Mangelndes Feedback der Mitarbeitenden ist laut Fregattenkapitän
Thorsten S. ein Grund mehr für Führungskräfte, sich coachen zu
lassen.


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https://www.youtube.com/playlist?list=PLRoiDADf6lifkXsypSwfjQxrOrNIVyJ0L