SPEZIAL: Frauenquote - Was sie bringen kann und was nicht

Ob im Familienbetrieb oder im Vorstand großer Unternehmen - auch
heute noch sind die Chefs meist männlich. In Deutschland ist nur
jede dritte Führungskraft eine Frau. Um da mehr Chancengleichheit
zu schaffen, wird eine Maßnahme besonders heftig diskutiert: Die
Frauenquote. Sie soll Führungsetagen weiblicher machen. Aber bringt
sie was? Und was braucht es sonst noch für Chancengleichheit im
Beruf? Alle Quellen und weitere Spezials findet ihr hier:
https://www.quarks.de/daily-quarks-spezial/ Von Christine
Westerhaus.