Bewährte Betriebsrat-Strategien bei einer Betriebsänderung

Wenn der Arbeitgeber eine Betriebsänderung plant, muss der
Betriebsrat hierbei beteiligt werden. Bei einer Betriebsänderung
hat der Betriebsrat rechtlich jedoch nur eingeschränkte
Möglichkeiten, auf die Betriebsänderung Einfluss zu nehmen.

Umso wichtiger ist, dass der Betriebsrat sich bei einer
Betriebsänderung günstig positioniert. Damit stellt er sicher,
dass seine Bedenken und Vorstellungen vom Arbeitgeber ernst
genommen werden.

Welche Positionen der Betriebsrat insofern in die Waagschale
werfen kann, erfährst Du in dieser Podcast-Episode. Viel Freude
dabei.

Beste Grüße
Raphael Lugowski
Fachanwalt für Arbeitsrecht

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