Nachgehört / Vorgedacht - ein ÖGB Podcast Archiv
106 Episoden
31 Minuten
Fußball-WM zeigt, wie wichtig der Kampf für ArbeitnehmerInnenrechte ist
Als „verstörend, schockierend und völlig inakzeptabel“ bezeichnet Vizekanzler Kogler die Umstände unter denen tausende Arbeitsmigranten im Vorfeld der Fußball-WM in Katar ums Leben gekommen sind.
Wir denken vor, wie radikal sich die Arbeitsbedingungen in Katar ändern müssen, ob ein WM-Boykott etwas bringt und warum sich niemand nach der WM einfach zurücklehnen kann.
Gäste:
Marcus Strohmeier, Internationaler Sekretär des ÖGB
Josef Muchitsch, Vorsitzender der Gewerkschaft Bau-Holz
Shownotes:
Statement von VK Kogler: https://bit.ly/3ElFcxq
Sterben für den Fußball: https://bit.ly/3Ts6yWX
Aktionstag gegen Gewalt am Bau: https://bit.ly/3fUmZ0z
ZDF-Interview mit Ex-FIFA-Sprecher: https://bit.ly/3O1oAOz
https://www.facebook.com/oegb.at/
https://twitter.com/oegb_at
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Signation Voice: Anna Michalski
Als „verstörend, schockierend und völlig inakzeptabel“ bezeichnet Vizekanzler Kogler die Umstände unter denen tausende Arbeitsmigranten im Vorfeld der Fußball-WM in Katar ums Leben gekommen sind.
Wir denken vor, wie radikal sich die Arbeitsbedingungen in Katar ändern müssen, ob ein WM-Boykott etwas bringt und warum sich niemand nach der WM einfach zurücklehnen kann.
Gäste:
Marcus Strohmeier, Internationaler Sekretär des ÖGB
Josef Muchitsch, Vorsitzender der Gewerkschaft Bau-Holz
Shownotes:
Statement von VK Kogler: https://bit.ly/3ElFcxq
Sterben für den Fußball: https://bit.ly/3Ts6yWX
Aktionstag gegen Gewalt am Bau: https://bit.ly/3fUmZ0z
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25 Minuten
Wer sein ganzes Leben lang arbeitet, soll gesund bleiben. Damit Arbeit nicht krank macht ist Vorsorge das beste Mittel. 1.700 Betriebe nutzen daher schon das Angebot der betrieblichen Gesundheitsförderung, doch es ist Luft nach oben.
Wir denken vor, warum auch Arbeitgebern die Gesundheit ihrer MitarbeiterInnen wichtig sein muss, sie selber davon profitieren und was Arbeitszeitverkürzung damit zu tun hat.
Gäste:
Julia Stroj, Referentin für Gesundheitspolitik im ÖGB
Karin Rumpelsberger, Leiterin des Expertisezentrums Gesundheitsförderung, Prävention und Public Health in der ÖGK OÖ
Shownotes:
BGF-Gütesiegel: https://bit.ly/3FzbDcI
Statement Bundesminister Johannes Rauch: https://bit.ly/3fs1sMp
ÖGK: www.oegk.at
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Wir denken vor, warum auch Arbeitgebern die Gesundheit ihrer MitarbeiterInnen wichtig sein muss, sie selber davon profitieren und was Arbeitszeitverkürzung damit zu tun hat.
Gäste:
Julia Stroj, Referentin für Gesundheitspolitik im ÖGB
Karin Rumpelsberger, Leiterin des Expertisezentrums Gesundheitsförderung, Prävention und Public Health in der ÖGK OÖ
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Statement Bundesminister Johannes Rauch: https://bit.ly/3fs1sMp
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28 Minuten
Lohngerechtigkeit wäre über Nacht möglich, wenn die Politik wollte
Noch immer verdienen Frauen weniger als Männer. Aktuell sind es durchschnittlich 17,1 Prozent – darauf macht auch heuer wieder der Equal Pay Day (30. Oktober 2022) aufmerksam.
Wir denken vor, warum wir über Geld reden müssen, was Lohn-Ungerechtigkeit mit Frauen macht und wie die Politik diese Ungerechtigkeit im Handumdrehen abstellen könnte.
Gäste:
Korinna Schumann, ÖGB-Frauenvorsitzende und -Vizepräsidentin
Katharina Mader, Ökonomin und Expertin aus der Frauenabteilung der Arbeiterkammer Wien
Shownotes:
Gender Pay Gap: Die fünf gängigsten Mythen zum Einkommensunterschied: https://www.oegb.at/themen/gleichstellung/geschlechtergerechtigkeit/gender-pay-gap--die-fuenf-gaengigsten-mythen-zum-einkommensunter
Statement Frauenministerin Susanne Raab: https://bit.ly/3sdRLE9
Gleicher Job, weniger Geld? https://bit.ly/3ES3r73
Familienarbeitszeitmodell AK/ÖGB: https://bit.ly/3eMNGni
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Noch immer verdienen Frauen weniger als Männer. Aktuell sind es durchschnittlich 17,1 Prozent – darauf macht auch heuer wieder der Equal Pay Day (30. Oktober 2022) aufmerksam.
Wir denken vor, warum wir über Geld reden müssen, was Lohn-Ungerechtigkeit mit Frauen macht und wie die Politik diese Ungerechtigkeit im Handumdrehen abstellen könnte.
Gäste:
Korinna Schumann, ÖGB-Frauenvorsitzende und -Vizepräsidentin
Katharina Mader, Ökonomin und Expertin aus der Frauenabteilung der Arbeiterkammer Wien
Shownotes:
Gender Pay Gap: Die fünf gängigsten Mythen zum Einkommensunterschied: https://www.oegb.at/themen/gleichstellung/geschlechtergerechtigkeit/gender-pay-gap--die-fuenf-gaengigsten-mythen-zum-einkommensunter
Statement Frauenministerin Susanne Raab: https://bit.ly/3sdRLE9
Gleicher Job, weniger Geld? https://bit.ly/3ES3r73
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20 Minuten
Höhere Löhne heizen Inflation nicht an
Pünktlich zum Auftakt der Lohn- und Gehaltsverhandlungen der Gewerkschaften macht das Märchen der Lohn-Preis-Spirale wieder die Runde. Finanzminister Brunner fordert Gewerkschaften auf, „Zurückhaltung zu üben, um eine Lohn-Preis-Spirale zu verhindern“.
Wir denken vor, warum höhere Löhne und Gehälter die Preisexplosion nicht befeuern, wieso die Wirtschaft nie zur Zurückhaltung aufgefordert wird und wie uns die Gewinn-Preis-Spirale zu schaffen macht.
Gast:
Miriam Baghdady, ÖGB- Wirtschaftsexpertin
Shownotes:
Statement Finanzminister Brunner: https://bit.ly/3UUNDpD
Geschichte der Inflation: https://bit.ly/3BUVtqE
Mythos „Lohn-Preis-Spirale“: https://bit.ly/3dYQSfd
Höhere Löhne sind nicht Schuld an Teuerung: https://bit.ly/3e0R5yp
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Pünktlich zum Auftakt der Lohn- und Gehaltsverhandlungen der Gewerkschaften macht das Märchen der Lohn-Preis-Spirale wieder die Runde. Finanzminister Brunner fordert Gewerkschaften auf, „Zurückhaltung zu üben, um eine Lohn-Preis-Spirale zu verhindern“.
Wir denken vor, warum höhere Löhne und Gehälter die Preisexplosion nicht befeuern, wieso die Wirtschaft nie zur Zurückhaltung aufgefordert wird und wie uns die Gewinn-Preis-Spirale zu schaffen macht.
Gast:
Miriam Baghdady, ÖGB- Wirtschaftsexpertin
Shownotes:
Statement Finanzminister Brunner: https://bit.ly/3UUNDpD
Geschichte der Inflation: https://bit.ly/3BUVtqE
Mythos „Lohn-Preis-Spirale“: https://bit.ly/3dYQSfd
Höhere Löhne sind nicht Schuld an Teuerung: https://bit.ly/3e0R5yp
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27 Minuten
Her mit kürzeren Arbeitswochen!
Beim Thema Arbeitszeitverkürzung reagieren viele Unternehmen reflexartig mit Ablehnung. Andere wiederum setzen bereits auf das Konzept „Weniger arbeiten, gleiches Einkommen, mehr vom Leben“. Die Industriellenvereinigung hingegen verlangt, dass wir mehr arbeiten sollen.
Wir denken vor, welche Vorteile Arbeitszeitverkürzung bietet, warum wir sie noch nicht flächendeckend haben und wieso sie sich langfristig doch durchsetzen wird.
Gäste dieser Folge:
Martin Müller, ÖGB-Arbeitsrechtsexperte
Johannes Gärtner, Geschäftsführer der Firma Ximes
Shownotes:
Zitat von KTM und IV-OÖ Chef Stefan Pierer: https://brutkasten.com/ktm-chef-stefan-pierer-mehr-leistung-statt-4-tage-woche/
Best-of: „So geht Arbeitszeitverkürzung“: https://bit.ly/3BRtfOC
„Eine Arbeitszeitverkürzung noch länger aufzuschieben, können wir uns nicht leisten.“ Soziologe Jörg Flecker erklärt warum: https://bit.ly/3qRnmux
Arbeitsklima Index der Arbeiterkammer bestätigt Wunsch nach Arbeitszeitverkürzung: https://bit.ly/3Lrtraq
Geschichte der Arbeitszeitverkürzung: https://bit.ly/3BrXSZz
Buch-Tipp: Arbeitszeit: Rahmenbedingungen – Ambivalenzen – Perspektiven: https://bit.ly/3dqz4Js
Ximes: https://www.ximes.com/
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Beim Thema Arbeitszeitverkürzung reagieren viele Unternehmen reflexartig mit Ablehnung. Andere wiederum setzen bereits auf das Konzept „Weniger arbeiten, gleiches Einkommen, mehr vom Leben“. Die Industriellenvereinigung hingegen verlangt, dass wir mehr arbeiten sollen.
Wir denken vor, welche Vorteile Arbeitszeitverkürzung bietet, warum wir sie noch nicht flächendeckend haben und wieso sie sich langfristig doch durchsetzen wird.
Gäste dieser Folge:
Martin Müller, ÖGB-Arbeitsrechtsexperte
Johannes Gärtner, Geschäftsführer der Firma Ximes
Shownotes:
Zitat von KTM und IV-OÖ Chef Stefan Pierer: https://brutkasten.com/ktm-chef-stefan-pierer-mehr-leistung-statt-4-tage-woche/
Best-of: „So geht Arbeitszeitverkürzung“: https://bit.ly/3BRtfOC
„Eine Arbeitszeitverkürzung noch länger aufzuschieben, können wir uns nicht leisten.“ Soziologe Jörg Flecker erklärt warum: https://bit.ly/3qRnmux
Arbeitsklima Index der Arbeiterkammer bestätigt Wunsch nach Arbeitszeitverkürzung: https://bit.ly/3Lrtraq
Geschichte der Arbeitszeitverkürzung: https://bit.ly/3BrXSZz
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32 Minuten
Ein Gefühl der Stärke, des Zusammenhalts und der Solidarität. Demonstrieren – ein Recht, für das VorkämpferInnen gestorben sind.
Die Preise explodieren während Konzerne Rekordgewinne bei Energie, Sprit und Lebensmitteln einstreichen. Doch es reicht! Die Menschen können nicht bis zum Sankt Nimmerleinstag warten, bis die Regierung etwas unternimmt. Deshalb ruft der ÖGB zu bundesweiten „Preise runter!“-Demos auf.
Wir denken vor, was Demonstrationen bringen, warum sie nicht überall selbstverständlich sind - wo sie sogar lebensgefährlich sein können - und wie man sich am besten für eine der „Preise runter!“-Demos am 17. September rüstet.
Gäste dieser Folge:
Willi Mernyi, Leitender Sekretär des ÖGB und Chef-Organisator der “Preise runter!”-Demos
Marliese Mendel, Historikerin und ÖGB-Archivarin
Schownotes:
Zitat: ZIB 2: ÖGB-Präsident Katzian zu Teuerungen (8.6.2022)
„Preise runter!“-Demos: https://preiserunter.oegb.at/
Preise runter! Für ein Ende der Kostenexplosion: https://bit.ly/3ixv9d3
Übergewinne besteuern: https://bit.ly/3wBrmTi
Podcast von Marliese Mendel: https://www.supcast.at/
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Die Preise explodieren während Konzerne Rekordgewinne bei Energie, Sprit und Lebensmitteln einstreichen. Doch es reicht! Die Menschen können nicht bis zum Sankt Nimmerleinstag warten, bis die Regierung etwas unternimmt. Deshalb ruft der ÖGB zu bundesweiten „Preise runter!“-Demos auf.
Wir denken vor, was Demonstrationen bringen, warum sie nicht überall selbstverständlich sind - wo sie sogar lebensgefährlich sein können - und wie man sich am besten für eine der „Preise runter!“-Demos am 17. September rüstet.
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Willi Mernyi, Leitender Sekretär des ÖGB und Chef-Organisator der “Preise runter!”-Demos
Marliese Mendel, Historikerin und ÖGB-Archivarin
Schownotes:
Zitat: ZIB 2: ÖGB-Präsident Katzian zu Teuerungen (8.6.2022)
„Preise runter!“-Demos: https://preiserunter.oegb.at/
Preise runter! Für ein Ende der Kostenexplosion: https://bit.ly/3ixv9d3
Übergewinne besteuern: https://bit.ly/3wBrmTi
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33 Minuten
Personalnot müsste nicht sein – so geht’s!
„MitarbeiterIn DRINGEND gesucht!“ - so lautet der dramatische Appell vieler Arbeitgeber.
So gut wie alle Branchen stöhnen, dass sie keine Arbeitskräfte finden.
Wir denken vor, warum Fachkräfte Mangelware sind, wie Unternehmen Teil der Lösung sein können und welchen Weg Wien geht, um den Fachkräftebedarf zu stillen.
Gäste dieser Folge:
Alexander Prischl, ÖGB-Experte für Arbeitsmarkt und Bildung
Fritz Meißl, Geschäftsführer des Wiener ArbeitnehmerInnen Förderungsfonds (www.waff.at)
Shownotes:
Zitat von Wirtschafts- und Arbeitsminister Martin Kocher: https://bit.ly/3BUSKz3
Wo sind all die Fachkräfte hin? https://bit.ly/3AbofUf
Arbeitgeber werden tanzen müssen https://bit.ly/3SFIO2w
Umweltstiftung für Öko-Jobs https://bit.ly/3JKnAfI
https://www.facebook.com/oegb.at/
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„MitarbeiterIn DRINGEND gesucht!“ - so lautet der dramatische Appell vieler Arbeitgeber.
So gut wie alle Branchen stöhnen, dass sie keine Arbeitskräfte finden.
Wir denken vor, warum Fachkräfte Mangelware sind, wie Unternehmen Teil der Lösung sein können und welchen Weg Wien geht, um den Fachkräftebedarf zu stillen.
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Alexander Prischl, ÖGB-Experte für Arbeitsmarkt und Bildung
Fritz Meißl, Geschäftsführer des Wiener ArbeitnehmerInnen Förderungsfonds (www.waff.at)
Shownotes:
Zitat von Wirtschafts- und Arbeitsminister Martin Kocher: https://bit.ly/3BUSKz3
Wo sind all die Fachkräfte hin? https://bit.ly/3AbofUf
Arbeitgeber werden tanzen müssen https://bit.ly/3SFIO2w
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26 Minuten
So schaffen wir es, den Equal Pension Day auszuradieren
Frauen arbeiten ihr Leben lang, erledigen den Großteil der Care Arbeit und betreuen Kinder – am Pensionskonto haben sie pro Monat dennoch durchschnittlich 41 Prozent weniger als Männer.
Darauf weist der Equal Pension Day hin – heuer findet er am 3. August statt.
Mit unseren Gästen Dinah Djalinous-Glatz, ÖGB Expertin für Pensionen, und Charlotte Reiff, Juristin und ÖGB-Expertin für Sozialpolitik, denken wir vor, warum es diese Pensionslücke überhaupt gibt, wohin sie führt und vor allem wie sie geschlossen werden kann.
Shownotes:
Equal Pension Day: https://www.oegb.at/themen/gleichstellung/geschlechtergerechtigkeit/warum-frauen-weniger-pension-bekommen-als-maenner- (Achtung noch 2021)
Kleine Geschichte zum großen Gender Pension Gap: https://www.oegb.at/themen/pensionen/so-san-die-emanzen
Nachgehört / Vorgedacht: Pensionssplitting: https://bit.ly/3aVjOTN
Altersarmut ist weiblich: https://bit.ly/39QMMn3
https://www.facebook.com/oegb.at/
https://twitter.com/oegb_at
https://www.instagram.com/oegb.at/
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Frauen arbeiten ihr Leben lang, erledigen den Großteil der Care Arbeit und betreuen Kinder – am Pensionskonto haben sie pro Monat dennoch durchschnittlich 41 Prozent weniger als Männer.
Darauf weist der Equal Pension Day hin – heuer findet er am 3. August statt.
Mit unseren Gästen Dinah Djalinous-Glatz, ÖGB Expertin für Pensionen, und Charlotte Reiff, Juristin und ÖGB-Expertin für Sozialpolitik, denken wir vor, warum es diese Pensionslücke überhaupt gibt, wohin sie führt und vor allem wie sie geschlossen werden kann.
Shownotes:
Equal Pension Day: https://www.oegb.at/themen/gleichstellung/geschlechtergerechtigkeit/warum-frauen-weniger-pension-bekommen-als-maenner- (Achtung noch 2021)
Kleine Geschichte zum großen Gender Pension Gap: https://www.oegb.at/themen/pensionen/so-san-die-emanzen
Nachgehört / Vorgedacht: Pensionssplitting: https://bit.ly/3aVjOTN
Altersarmut ist weiblich: https://bit.ly/39QMMn3
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24 Minuten
Warum Jugendliche im Betrieb mitbestimmen müssen und wieso das auch den Unternehmen etwas bringt
27 Jahre lang hat die Gewerkschaftsjugend für das Jugendvertrauensgesetz gekämpft - 1972 war es dann soweit. Bei uns erzählt ÖGB-Präsident Wolfgang Katzian – er war einer der ersten Jugendvertrauensräte Österreichs - was er als JVR seinerzeit erreicht hat. Seit drei Jahren ist Tugba Ünal Jugendvertrauensrätin bei “Wiener Netze” und sie berichtet, wie ihr JVR-Alltag aussieht und wie man einen JVR gründet.
Shownotes:
So gründest du einen Jugendvertrauensrat: https://bit.ly/3agkB16
Geschichte des Jugendvertrauensrätegesetzes: https://bit.ly/3nFp80s
https://www.facebook.com/oegb.at/
https://twitter.com/oegb_at
https://www.instagram.com/oegb.at/
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27 Jahre lang hat die Gewerkschaftsjugend für das Jugendvertrauensgesetz gekämpft - 1972 war es dann soweit. Bei uns erzählt ÖGB-Präsident Wolfgang Katzian – er war einer der ersten Jugendvertrauensräte Österreichs - was er als JVR seinerzeit erreicht hat. Seit drei Jahren ist Tugba Ünal Jugendvertrauensrätin bei “Wiener Netze” und sie berichtet, wie ihr JVR-Alltag aussieht und wie man einen JVR gründet.
Shownotes:
So gründest du einen Jugendvertrauensrat: https://bit.ly/3agkB16
Geschichte des Jugendvertrauensrätegesetzes: https://bit.ly/3nFp80s
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24 Minuten
Viele Schwachstellen, kaum Stärken: Das haben die Menschen wirklich vom Anti-Teuerungspaket der Regierung
Gemeinsam mit der Leiterin der ÖGB-Volkswirtschaft, Helene Schuberth, nehmen wir das Ant-Teuerungspaket der Regierung genau unter die Lupe. “Die Maßnahmen helfen nachhaltig”, verspricht Kanzler Nehammer.
Wir denken vor, wer wirklich von dem Paket profitiert, warum es Armut weiter verstärkt und wieso kein einziges Produkt des täglichen Lebens damit billiger wird.
Shownotes:
ÖGB fordert: Preise runter! https://preiserunter.oegb.at/
Ein echtes Entlastungspaket braucht mehr: https://bit.ly/3QTQiy3
Milliardengewinne zurück zu den Menschen: https://bit.ly/3MspZey
Regierung präsentiert Anti-Teuerungspaket: https://youtu.be/f03DXFMmJJ0
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Gemeinsam mit der Leiterin der ÖGB-Volkswirtschaft, Helene Schuberth, nehmen wir das Ant-Teuerungspaket der Regierung genau unter die Lupe. “Die Maßnahmen helfen nachhaltig”, verspricht Kanzler Nehammer.
Wir denken vor, wer wirklich von dem Paket profitiert, warum es Armut weiter verstärkt und wieso kein einziges Produkt des täglichen Lebens damit billiger wird.
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Ein echtes Entlastungspaket braucht mehr: https://bit.ly/3QTQiy3
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Regierung präsentiert Anti-Teuerungspaket: https://youtu.be/f03DXFMmJJ0
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26 Minuten
So stoppen wir die Teuerungslawine
Die aktuellen Preissteigerungen treiben die Menschen in eine finanzielle Krise. Viele wissen nicht mehr, wo sie noch einsparen sollen. Die Politik steuert nur dürftig gegen und entlastet die Menschen kaum.
Wir denken vor, was schnell und effizient helfen würde, ob das ehemalige Motto “Koste es was es wolle” sein Ablaufdatum erreicht hat und warum starke Gewerkschaften wichtiger denn je sind.
Gäste dieser Folge:
Miriam Baghdady, Expertin der Volkswirtschaftsabteilung des ÖGB
Willi Mernyi, Leitender Sekretär des ÖGB
Shownotes:
ÖGB fordert: Preise runter! https://bit.ly/3NZrLVI und https://preiserunter.oegb.at/
Milliardengewinne zurück zu den Menschen: https://bit.ly/3MspZey
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Die aktuellen Preissteigerungen treiben die Menschen in eine finanzielle Krise. Viele wissen nicht mehr, wo sie noch einsparen sollen. Die Politik steuert nur dürftig gegen und entlastet die Menschen kaum.
Wir denken vor, was schnell und effizient helfen würde, ob das ehemalige Motto “Koste es was es wolle” sein Ablaufdatum erreicht hat und warum starke Gewerkschaften wichtiger denn je sind.
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25 Minuten
Paket mit vielen ungelösten Problemen
Der große Druck der Gewerkschaften hat sich gelohnt: Nach jahrelangen Ankündigungen der Regierung hat Gesundheitsminister Johannes Rauch die Eckpfeiler einer großen Pflegereform präsentiert.
Wir denken vor, ob die Reform ihren Namen verdient hat, was sie den Beschäftigten in der Pflege bringt und welche Schattenseiten diese Reform hat.
Gäste dieser Folge:
Claudia Neumayer-Stickler, Leiterin des Referates für Gesundheitspolitik im ÖGB
Martina Lackner, ÖGB-Gesundheits- und Pflegeexpertin
Shownotes:
Präsentation der Pflegereform: https://bit.ly/38MRX73
Pflegereform: Was wirklich drinsteckt: https://bit.ly/3Nsn4nc
Tag der Pflege – voller Einsatz in den Bundesländern: https://bit.ly/3PCePXr
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Signation Voice: Anna Michalski
Der große Druck der Gewerkschaften hat sich gelohnt: Nach jahrelangen Ankündigungen der Regierung hat Gesundheitsminister Johannes Rauch die Eckpfeiler einer großen Pflegereform präsentiert.
Wir denken vor, ob die Reform ihren Namen verdient hat, was sie den Beschäftigten in der Pflege bringt und welche Schattenseiten diese Reform hat.
Gäste dieser Folge:
Claudia Neumayer-Stickler, Leiterin des Referates für Gesundheitspolitik im ÖGB
Martina Lackner, ÖGB-Gesundheits- und Pflegeexpertin
Shownotes:
Präsentation der Pflegereform: https://bit.ly/38MRX73
Pflegereform: Was wirklich drinsteckt: https://bit.ly/3Nsn4nc
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28 Minuten
Frauenpensionen in Österreich liegen im Schnitt um 40 Prozent unter jenen von Männern. Um Frauenpensionen aufzubessern, ist laut Regierungsprogramm ein verpflichtendes Pensionssplitting vorgesehen.
Wir denken vor, ob verpflichtendes Pensionssplitting wirklich ein Heilmittel gegen Altersarmut ist, warum Frauen bei Pensionen derart benachteiligt sind und welche Schrauben die Politik schleunigst drehen muss.
Gäste dieser Folge:
Dinah Djalinous-Glatz, ÖGB-Pensionsexpertin
Christine Mayrhuber, Ökonomin am Wirtschaftsforschungsinstitut (WIFO)
Shownotes:
Die Wahrheit über das Pensionssplitting: https://bit.ly/3KXVBrY
Altersarmut ist weiblich: https://bit.ly/39QMMn3
Pensionen sind sicher: https://bit.ly/393t1YI
Starker Arbeitsmarkt sichert Pensionen: https://bit.ly/3wcUrTV
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Wir denken vor, ob verpflichtendes Pensionssplitting wirklich ein Heilmittel gegen Altersarmut ist, warum Frauen bei Pensionen derart benachteiligt sind und welche Schrauben die Politik schleunigst drehen muss.
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Dinah Djalinous-Glatz, ÖGB-Pensionsexpertin
Christine Mayrhuber, Ökonomin am Wirtschaftsforschungsinstitut (WIFO)
Shownotes:
Die Wahrheit über das Pensionssplitting: https://bit.ly/3KXVBrY
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Pensionen sind sicher: https://bit.ly/393t1YI
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28 Minuten
“Viele ErntehelferInnen aus den Nachbarländern, bleiben jetzt lieber zu Hause”, jammern derzeit (wieder einmal) heimische Obst- und Gemüsebauern.
Wir beleuchten, was die Gründe dafür sind, warum Arbeitgeber mit Lohn- und Sozialdumping nach wie vor durchkommen und warum die Politik kaum gegensteuert.
Gäste dieser Folge:
Susanne Haslinger, Fachexpertin für Sozialpolitik in der Gewerkschaft PRO-GE
Elisa Kahlhammer, Aktivistin der Sezonieri-Kampagne und Politikwissenschafterin
Shownotes:
Stellungnahme der Marchfelder Spargelbauern: https://bit.ly/3KjcMUj
Erntehelfer_innen haben Rechte: https://bit.ly/3vk1Dyr
Sezonieri-Kampagne für die Rechte der ErntehelferInnen in Österreich:
www.sezonieri.at
www.facebook.com/sezonieri
www.twitter.com/sezonieri
Muttersprachliche Beratung im ÖGB:
https://bit.ly/3ODR5lj
ÖGB:
https://www.facebook.com/oegb.at/
https://twitter.com/oegb_at
https://www.instagram.com/oegb.at/
https://www.oegb.at/
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Wir beleuchten, was die Gründe dafür sind, warum Arbeitgeber mit Lohn- und Sozialdumping nach wie vor durchkommen und warum die Politik kaum gegensteuert.
Gäste dieser Folge:
Susanne Haslinger, Fachexpertin für Sozialpolitik in der Gewerkschaft PRO-GE
Elisa Kahlhammer, Aktivistin der Sezonieri-Kampagne und Politikwissenschafterin
Shownotes:
Stellungnahme der Marchfelder Spargelbauern: https://bit.ly/3KjcMUj
Erntehelfer_innen haben Rechte: https://bit.ly/3vk1Dyr
Sezonieri-Kampagne für die Rechte der ErntehelferInnen in Österreich:
www.sezonieri.at
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Muttersprachliche Beratung im ÖGB:
https://bit.ly/3ODR5lj
ÖGB:
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Signation Voice: Anna Michalski
31 Minuten
Was Inflation überhaupt ist, warum Preise steigen und was die Politik gegen die Teuerung tun könnte
Immer mehr Politiker warnen, dass höhere Löhne die Rekord-Inflation weiter anheizen könnten. Wir denken vor, warum das Unsinn ist, wie lange die Preise noch steigen und warum auch Arbeitgeber von höheren Löhnen und Gehältern profitieren.
Gäste dieser Folge:
Lea Steininger, Ökonomin am Institut für Internationale Wirtschaft der WU Wien
Robin Perner, Ökonom in der Gewerkschaft GPA
Shownotes:
Statement Magnus Brunner: https://bit.ly/3JxLMQS
Frühjahrslohnrunde: https://bit.ly/3jv8iix
ÖGB fordert Entlastung: https://bit.ly/3LVbtfJ
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Immer mehr Politiker warnen, dass höhere Löhne die Rekord-Inflation weiter anheizen könnten. Wir denken vor, warum das Unsinn ist, wie lange die Preise noch steigen und warum auch Arbeitgeber von höheren Löhnen und Gehältern profitieren.
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