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In dieser Episode soll es um ein Podcast Template gehen, weil ich immer wieder von meinen Klienten erfahre, wie schwer es ist einen eigenen Podcast zu starten. Dem einen fällt es ein bisschen leichter, dem anderen fällt es ein wenig schwerer. Die Stimme ist ungewohnt und so weiter. Deshalb möchte ich dir heute einen Impuls dafür geben, wie du deinen Podcast aufbauen kannst. Wir sprechen daher unter anderem über folgende Dinge: * 4:03 Wie du deinen Podcast strukturieren kannst. Das Soundbranding ist wichtig - wie du dein Intro und Outro wählst.* 7:34 Call to Actions, Werbeunterbrechungen und Aufbau deines Podcasts. * 11:35 Was nach dem Podcast-Intro passiert: Gib eine Zusammenfassung, um was es in der Episode geht, bevor du mit dem Content startest. * 13:23 Wie lang sollte deine Podcastfolge werden? Baue keine künstliche Spannung auf!* 13:43 Dein Soundbranding: Auf was du beim Intro und Outro achten solltest.* 16:25 Das Podcast-Outro - Ein paar Ideen. - Markus Kästle https://www.markuskaestle.de/ - Professionelles Podcast Equipmenthttps://www.markenrebell.de/ressourcen- Bewerbung für das kostenfreie 20 Minuten Brand & Podcast Coachinghttps://www.markenrebell.de/bewerbung- Im Newsletter anmelden und Ratgeber erhalten https://www.markenrebell.de - MiNDSH!FT MASTERCLASS www.mindshift.fm/masterclass- Sende mir eine E-Mail office@markenrebell.de- Podcast Mastery www.markenrebell.de/podcastmastery- Facebook-Gruppe “Markenführung und Digitalisierung” www.facebook.com/groups/markenrebell/ - LinkedIn MASTERMIND Gruppe www.linkedin.com/groups/8687316/- Buch “Digitale Brandstiftung” www.markenrebell.de/digitalebrandstiftungIch möchte dir noch ein Geschenk machen!Bist du selbst Unternehmer/in, Inhaber/in oder Gründer/in, dann begleite ich dich gern als UNTERNEHMENSBERATER in Fragen der Markenführung und Digitalisierung www.markenrebell.de/unternehmensberatung Ganz sicher hilft dir auch mein Buch DIGITALE BRANDSTIFTUNG www.markenrebell.de/digitalebrandstiftungWenn du dich statt dessen dafür interessierst, wie du dich selbst als Persönlichkeitsmarke entwickeln kannst, dann empfehle ich dir einen Blick auf das Thema PERSONAL BRANDING ( www.markenrebell.de/personalbranding ) oder die PODCAST MASTERY ( www.markenrebell.de/podcastmastery ) zu werfen.Ganz egal wie du dich auch entscheidest – Bitte teile diesen Beitrag und gib uns deine Bewertung bei iTunes, damit auch andere von diesem Inhalt profitieren können. Und weil ich dein Engagement sehr zu schätzen weiß, möchte ich dir noch dieses GESCHENK machen www.markenrebell.de/dankeDanke für deine Unterstützung des Podcasts und bleib rebellisch ;-)Dein Fan NormanSupport the show (https://www.provenexpert.com/genius-alliance/dy2b/)
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Ulrich Oldehaver hat ein Unternehmen mitgegründet und innerhalb von nur 9 Jahren in den MDax, und damit in den Kreis der 80 größten deutschen börsennotierten Aktiengesellschaften geführt. Er ist für seine unternehmerischen Erfolge von der Presse unter anderem zum „Man of the Year“ gekürt.Nach dem Ausstieg aus dem von ihm mitgegründeten Unternehmen, hat er sich auf das Coaching von Topmanagern und Spitzensportlern konzentriert und bei den Olympischen Spielen 2012 in London Teile der deutschen Olympiamannschaft betreut. Ulrich Oldehaver wurde 1967 geboren, ist verheiratet und hat zwei Kinder. Der Fokus seiner Arbeit ist nach vorne gerichtet und zielt darauf ab, die Fähigkeiten seiner Mandanten zu entwickeln und zu verstärken. Der Erfahrungstransfer zwischen Top-Management und Leistungssport hat sich in vielen Zusammenhängen zusätzlich als sehr erfolgreich herausgestellt.In diesem Interview mit Dominic Berner sprechen wir unter anderem über folgende Dinge: * 0:48 Ulrich Oldehaver stellt sich vor - wie er zum Thema seiner Bachelor-Arbeit gekommen ist. * 4:30 Persönliche Weiterentwicklung - Weshalb NLP so wichtig ist und wie in Unternehmen eingesetzt werden kann.* 12:25 Wie Manager damit umgehen sollten, wenn Mitarbeiter mit Change-Prozessen nicht zurecht kommen.* 17:44 Stimme prägt Marke - Wir sprechen über Personal Branding. * 24:32 Positionen richtig besetzen - Die eierlegende Wollmilchsau gibt es nicht. * 33:47 Wie Ulrich mit MindVisory Menschen hilft.* 45:59 Q&A mit Ulrich Oldehaver.- Ulrichs MindChange Audioprogramme für das richtige Mindset : https://shop.mindvisory-seminars.de/- Sein spezieller Tipp für finanziellen Reichtum: https://shop.mindvisory-seminars.de/erfolg/finanziellen-reichtum-anziehen- Und dein Erfolgs-Paket: https://shop.mindvisory-seminars.de/erfolg/mindchange-erfolgspaket- Und so kannst du live von ihm lernen: https://www.mindvisory-seminars.de/- Goodnotes https://www.goodnotes.com- Roland Liebscher-Bracht - Deutschland hat Rücken https://www.amazon.de/Deutschland-hat-Rücken-konnte-Selbsthilfeübungen/dp/3442393442- Matthew Mockridge - Das nächste große Ding https://www.amazon.de/Dein-nächstes-großes-Ding-entwickeln/dp/3869366923/tag=wwwmarkenkons-21- Im Newsletter anmelden und Ratgeber erhalten https://www.markenrebell.de - MiNDSH!FT MASTERCLASS www.mindshift.fm/masterclass- Sende mir eine E-Mail office@markenrebell.de- Podcast Mastery www.markenrebell.de/podcastmastery- Facebook-Gruppe “Markenführung und Digitalisierung” www.facebook.com/groups/markenrebell/ - LinkedIn MASTERMIND Gruppe www.linkedin.com/groups/8687316/- Buch “Digitale Brandstiftung” www.markenrebell.de/digitalebrandstiftungIch möchte dir noch ein Geschenk machen!Bist du selbst Unternehmer/in, Inhaber/in oder Gründer/in, dann begleite ich dich gern als UNTERNEHMENSBERATER in Fragen der Markenführung und Digitalisierung www.markenrebell.de/unternehmensberatung Ganz sicher hilft dir auch mein Buch DI
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Dominic Berner studiert Crossmedia-Redaktion/Public Relations an der Hochschule der Medien in Stuttgart. Dabei hat er sich für die Vertiefungsrichtung Crossmedia-Redaktion entschieden - das ist crossmedialer Journalismus. Aktuell schreibt er seine Bachelor-Arbeit zum Thema “Podcasts als Instrument der internen Kommunikation”.Diese Podcastfolge ist etwas anders, als die Interviews, die ich für gewöhnlich halte. Denn Dominic hat mich heute für seine Bachelor-Arbeit interviewt. Wir sprechen heute über wichtige Themen hinsichtlich der internen Unternehmenskommunikation mittels eines Podcasts. In diesem Interview mit Dominic Berner sprechen wir unter anderem über folgende Dinge: * 1:09 Dominic Berner stellt sich vor - wie er zum Thema seiner Bachelor-Arbeit gekommen ist. * 6:15 Welche Ziele Unternehmen mit einem Podcast für die interne Unternehmenskommunikation verfolgen. * 17:30 Welche Kriterien sollten Podcastsprecher erfüllen? * 32:24 Wie lange eine Podcastfolge sein sollte und welche kreativen Inhalte ein Podcast haben kann. * 35:21 Kann man mit dem internen Podcast alle Mitarbeiter erreichen? * 40:00 Für welche Themen sich ein interner Podcast anbietet und über welche Plattformen der Podcast zugänglich gemacht werden sollte?* 47:07 Wie du deine Zuhörer an deinen Podcast bindest.- Sende Dominic eine E-Mail db106@hdm-stuttgart.de - Bewerbung für das kostenfreie 20 Minuten Brand & Podcast Coachinghttps://www.markenrebell.de/bewerbung- Im Newsletter anmelden und Ratgeber erhalten https://www.markenrebell.de - MiNDSH!FT MASTERCLASS www.mindshift.fm/masterclass- Sende mir eine E-Mail office@markenrebell.de- Podcast Mastery www.markenrebell.de/podcastmastery- Facebook-Gruppe “Markenführung und Digitalisierung” www.facebook.com/groups/markenrebell/ - LinkedIn MASTERMIND Gruppe www.linkedin.com/groups/8687316/- Buch “Digitale Brandstiftung” www.markenrebell.de/digitalebrandstiftungIch möchte dir noch ein Geschenk machen!Bist du selbst Unternehmer/in, Inhaber/in oder Gründer/in, dann begleite ich dich gern als UNTERNEHMENSBERATER in Fragen der Markenführung und Digitalisierung www.markenrebell.de/unternehmensberatung Ganz sicher hilft dir auch mein Buch DIGITALE BRANDSTIFTUNG www.markenrebell.de/digitalebrandstiftungWenn du dich statt dessen dafür interessierst, wie du dich selbst als Persönlichkeitsmarke entwickeln kannst, dann empfehle ich dir einen Blick auf das Thema PERSONAL BRANDING ( www.markenrebell.de/personalbranding ) oder die PODCAST MASTERY ( www.markenrebell.de/podcastmastery ) zu werfen.Ganz egal wie du dich auch entscheidest – Bitte teile diesen Beitrag und gib uns deine Bewertung bei iTunes, damit auch andere von diesem Inhalt profitieren können. Und weil ich dein Engagement sehr zu schätzen weiß, möchte ich dir noch dieses GESCHENK machen www.markenrebell.de/dankeDanke für deine Unterstützung des Podcasts und bleib rebellisch ;-)Dein Fan Norman
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Dominic Berner studiert Crossmedia-Redaktion/Public Relations an der Hochschule der Medien in Stuttgart. Dabei hat er sich für die Vertiefungsrichtung Crossmedia-Redaktion entschieden - das ist crossmedialer Journalismus. Aktuell schreibt er seine Bachelor-Arbeit zum Thema “Podcasts als Instrument der internen Kommunikation”.Diese Podcastfolge ist etwas anders, als die Interviews, die ich für gewöhnlich halte. Denn Dominic hat mich heute für seine Bachelor-Arbeit interviewt. Wir sprechen heute über wichtige Themen hinsichtlich der internen Unternehmenskommunikation mittels eines Podcasts. In diesem Interview mit Dominic Berner sprechen wir unter anderem über folgende Dinge: * 1:09 Dominic Berner stellt sich vor - wie er zum Thema seiner Bachelor-Arbeit gekommen ist. * 6:15 Welche Ziele Unternehmen mit einem Podcast für die interne Unternehmenskommunikation verfolgen. * 17:30 Welche Kriterien sollten Podcastsprecher erfüllen? * 32:24 Wie lange eine Podcastfolge sein sollte und welche kreativen Inhalte ein Podcast haben kann. * 35:21 Kann man mit dem internen Podcast alle Mitarbeiter erreichen? * 40:00 Für welche Themen sich ein interner Podcast anbietet und über welche Plattformen der Podcast zugänglich gemacht werden sollte?* 47:07 Wie du deine Zuhörer an deinen Podcast bindest.- Sende Dominic eine E-Mail db106@hdm-stuttgart.de - Bewerbung für das kostenfreie 20 Minuten Brand & Podcast Coachinghttps://www.markenrebell.de/bewerbung- Im Newsletter anmelden und Ratgeber erhalten https://www.markenrebell.de - MiNDSH!FT MASTERCLASS www.mindshift.fm/masterclass- Sende mir eine E-Mail office@markenrebell.de- Podcast Mastery www.markenrebell.de/podcastmastery- Facebook-Gruppe “Markenführung und Digitalisierung” www.facebook.com/groups/markenrebell/ - LinkedIn MASTERMIND Gruppe www.linkedin.com/groups/8687316/- Buch “Digitale Brandstiftung” www.markenrebell.de/digitalebrandstiftungIch möchte dir noch ein Geschenk machen!Bist du selbst Unternehmer/in, Inhaber/in oder Gründer/in, dann begleite ich dich gern als UNTERNEHMENSBERATER in Fragen der Markenführung und Digitalisierung www.markenrebell.de/unternehmensberatung Ganz sicher hilft dir auch mein Buch DIGITALE BRANDSTIFTUNG www.markenrebell.de/digitalebrandstiftungWenn du dich statt dessen dafür interessierst, wie du dich selbst als Persönlichkeitsmarke entwickeln kannst, dann empfehle ich dir einen Blick auf das Thema PERSONAL BRANDING ( www.markenrebell.de/personalbranding ) oder die PODCAST MASTERY ( www.markenrebell.de/podcastmastery ) zu werfen.Ganz egal wie du dich auch entscheidest – Bitte teile diesen Beitrag und gib uns deine Bewertung bei iTunes, damit auch andere von diesem Inhalt profitieren können. Und weil ich dein Engagement sehr zu schätzen weiß, möchte ich dir noch dieses GESCHENK machen www.markenrebell.de/dankeDanke für deine Unterstützung des Podcasts und bleib rebellisch ;-)Dein Fan Norman
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Ich wurde in letzter Zeit immer wieder gefragt, was meine Geheimnisse für einen erfolgreichen Podcast sind. Ich habe daraus, wie der Titel schon sagt, sieben Geheimnisse gemacht, über die ich heute mit dir sprechen möchte. In dieser Episode möchte ich euch aber einmal erzählen, wie das bei uns funktioniert. Wir sprechen daher unter anderem über folgende Dinge: * 2:43 Sprich über deine Kernkompetenz und über nichts anderes! Die Leidenschaft zum Thema macht den Unterschied. * 4:52 Marktdominierung: Überlege dir, in welchem Bereich du außergewöhnlich bist - wenn nicht sogar der oder die Beste.* 8:05 Denke nicht zuviel und fang an! Was du tun und was du besser lassen solltest. * 12:15 Deine Ausstattung: Lege auf jeden Fall Wert darauf, dir ein gutes Mikro zu beschaffen. * 13:43 Dein Soundbranding: Auf was du beim Intro und Outro achten solltest.* 15:55 Ein großes und wichtiges Thema: Wie du mit deinem Podcast Geld verdienen kannst. * 20:21 Schaffe Multiplikatoren/Markenbotschafter: Gehe Kooperationen mit Menschen ein, die deinen Podcast feiern.- Professionelles Podcast Equipment https://www.markenrebell.de/ressourcen- Bewerbung für das kostenfreie 20 Minuten Brand & Podcast Coachinghttps://www.markenrebell.de/bewerbung- Im Newsletter anmelden und Ratgeber erhalten https://www.markenrebell.de - MiNDSH!FT MASTERCLASS www.mindshift.fm/masterclass- Sende mir eine E-Mail office@markenrebell.de- Podcast Mastery www.markenrebell.de/podcastmastery- Facebook-Gruppe “Markenführung und Digitalisierung” www.facebook.com/groups/markenrebell/ - LinkedIn MASTERMIND Gruppe www.linkedin.com/groups/8687316/- Buch “Digitale Brandstiftung” www.markenrebell.de/digitalebrandstiftungIch möchte dir noch ein Geschenk machen!Bist du selbst Unternehmer/in, Inhaber/in oder Gründer/in, dann begleite ich dich gern als UNTERNEHMENSBERATER in Fragen der Markenführung und Digitalisierung www.markenrebell.de/unternehmensberatung Ganz sicher hilft dir auch mein Buch DIGITALE BRANDSTIFTUNG www.markenrebell.de/digitalebrandstiftungWenn du dich statt dessen dafür interessierst, wie du dich selbst als Persönlichkeitsmarke entwickeln kannst, dann empfehle ich dir einen Blick auf das Thema PERSONAL BRANDING ( www.markenrebell.de/personalbranding ) oder die PODCAST MASTERY ( www.markenrebell.de/podcastmastery ) zu werfen.Ganz egal wie du dich auch entscheidest – Bitte teile diesen Beitrag und gib uns deine Bewertung bei iTunes, damit auch andere von diesem Inhalt profitieren können. Und weil ich dein Engagement sehr zu schätzen weiß, möchte ich dir noch dieses GESCHENK machen www.markenrebell.de/dankeDanke für deine Unterstützung des Podcasts und bleib rebellisch ;-)Dein Fan NormanSupport the show (https://www.provenexpert.com/genius-alliance/dy2b/)
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Der Titel verrät es schon: Personal Branding bzw. Marke ist eine Frage des Mindsets. Sie beginnt im Kopf. Viele von euch senden mir E-Mails und fragen mich, wie man dort herangeht. Wie wird man eine Marke? Wie kann man das aufbauen? Und “Habe ich überhaupt das Potenzial?” - Genau das ist der springende Punkt!Wir müssen erstmal rein ins Mindset, rein in die Glaubenssätze, rein in die Ängste und Bedenken, die viele Leute haben. In dieser Episode sprechen wir unter anderem über folgende Dinge: * 2:03 Eine Marke zu werden beginnt im Kopf!* 3:39 Weshalb Marke eine Mindsetfrage ist. * 7:55 Kommunikation und Mitarbeiter als Markenbotschafter. * 11:13 Begreife dich selbst als Marke! Du betrittst deine Bühne, sobald du morgens das Haus verlässt.- Im Newsletter anmelden und Ratgeber erhalten https://www.markenrebell.de - MiNDSH!FT MASTERCLASS www.mindshift.fm/masterclass- Sende mir eine E-Mail office@markenrebell.de- Podcast Mastery www.markenrebell.de/podcastmastery- Facebook-Gruppe “Markenführung und Digitalisierung” www.facebook.com/groups/markenrebell/ - LinkedIn MASTERMIND Gruppe www.linkedin.com/groups/8687316/- Buch “Digitale Brandstiftung” www.markenrebell.de/digitalebrandstiftungIch möchte dir noch ein Geschenk machen!Bist du selbst Unternehmer/in, Inhaber/in oder Gründer/in, dann begleite ich dich gern als UNTERNEHMENSBERATER in Fragen der Markenführung und Digitalisierung www.markenrebell.de/unternehmensberatung Ganz sicher hilft dir auch mein Buch DIGITALE BRANDSTIFTUNG www.markenrebell.de/digitalebrandstiftungWenn du dich statt dessen dafür interessierst, wie du dich selbst als Persönlichkeitsmarke entwickeln kannst, dann empfehle ich dir einen Blick auf das Thema PERSONAL BRANDING ( www.markenrebell.de/personalbranding ) oder die PODCAST MASTERY ( www.markenrebell.de/podcastmastery ) zu werfen.Ganz egal wie du dich auch entscheidest – Bitte teile diesen Beitrag und gib uns deine Bewertung bei iTunes, damit auch andere von diesem Inhalt profitieren können. Und weil ich dein Engagement sehr zu schätzen weiß, möchte ich dir noch dieses GESCHENK machen www.markenrebell.de/dankeDanke für deine Unterstützung des Podcasts und bleib rebellisch ;-)Dein Fan NormanSupport the show (https://www.provenexpert.com/genius-alliance/dy2b/)
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Ich habe mir für euch überlegt, was die 7 größten Erfolgsfaktoren meiner Interviewgäste in den letzten 3,5 Jahren waren. Ich habe das noch einmal Revue passieren lassen und wieder in den ein oder anderen Podcast hineingehört. Dabei sind mir ein paar Gemeinsamkeiten aufgefallen - 7 an der Zahl - und die möchte ich euch in dieser Episode erzählen. In dieser Episode sprechen wir unter anderem über folgende Dinge: * 4:49 Erfolgsfaktor Nr. 1: Tue das, was du mit Leidenschaft tust. * 8:34 Erfolgsfaktor Nr. 2: Schlage eine Delle ins Universum! * 13:25 Erfolgsfaktor Nr. 3: Verbinden, Vernetzen - Brücken bauen.* 16:26 Erfolgsfaktor Nr. 4: Priorisiere! Sei auch stolz darauf, Dinge nicht gemacht zu haben. * 19:03 Erfolgsfaktor Nr. 5: Die Radikalität in der Schaffung anderer Erlebnisse. Sei außergewöhnlich!* 24:05 Erfolgsfaktor Nr. 6: Beherrsche die Botschaft! Was nützt dir eine Idee, wenn du sie nicht kommunizieren kannst?* 27:41 Erfolgsfaktor Nr. 7: Verkaufe kein Produkt, sondern verkaufe Träume.- Im Newsletter anmelden und Ratgeber erhalten https://www.markenrebell.de - MiNDSH!FT MASTERCLASS www.mindshift.fm/masterclass- Sende mir eine E-Mail office@markenrebell.de- Podcast Mastery www.markenrebell.de/podcastmastery- Facebook-Gruppe “Markenführung und Digitalisierung” www.facebook.com/groups/markenrebell/ - LinkedIn MASTERMIND Gruppe www.linkedin.com/groups/8687316/- Buch “Digitale Brandstiftung” www.markenrebell.de/digitalebrandstiftungIch möchte dir noch ein Geschenk machen!Bist du selbst Unternehmer/in, Inhaber/in oder Gründer/in, dann begleite ich dich gern als UNTERNEHMENSBERATER in Fragen der Markenführung und Digitalisierung www.markenrebell.de/unternehmensberatung Ganz sicher hilft dir auch mein Buch DIGITALE BRANDSTIFTUNG www.markenrebell.de/digitalebrandstiftungWenn du dich statt dessen dafür interessierst, wie du dich selbst als Persönlichkeitsmarke entwickeln kannst, dann empfehle ich dir einen Blick auf das Thema PERSONAL BRANDING ( www.markenrebell.de/personalbranding ) oder die PODCAST MASTERY ( www.markenrebell.de/podcastmastery ) zu werfen.Ganz egal wie du dich auch entscheidest – Bitte teile diesen Beitrag und gib uns deine Bewertung bei iTunes, damit auch andere von diesem Inhalt profitieren können. Und weil ich dein Engagement sehr zu schätzen weiß, möchte ich dir noch dieses GESCHENK machen www.markenrebell.de/dankeDanke für deine Unterstützung des Podcasts und bleib rebellisch ;-)Dein Fan NormanSupport the show (https://www.provenexpert.com/genius-alliance/dy2b/)
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Steffen Preuss ist Geschäftsführer des Startups ichó Systems. Er ist Familienvater und hat eine Tochter von 7 Monaten. Parallel hat er also 2 Startups laufen ;-)Steffen hat Kommunikationsdesign in Düsseldorf studiert und hatte sich damals bereits nebenbei selbstständig gemacht und kleine Webprojekte betreut. Schon immer hatte er ein großes Interesse daran, neue Technologien kennenzulernen und ist so zu seinem beruflichen Weg gekommen.2012 ist seine Großmutter mit Demenz diagnostiziert worden. Sein Weg damit umzugehen war, sich den verschiedenen Forschungsprojekte der Hochschule anzuschließen. Steffen hat das Startup ichó gegründet, und entwickelt gemeinsam mit Therapeuten, Pflegefachkräften, Ärzten und Wissenschaftlern Anwendungen, um Menschen mit kognitiven Erkrankungen Spaß und Lebensfreude zu aktivieren und zu fördern.In diesem Interview mit Oliver Neumann sprechen wir unter anderem über folgende Dinge: * 0:37 Steffen Preuss stellt sich vor - wie er zu ichó gekommen ist. * 6:00 Die Gründung von ichó - Wie das Startup entstanden ist. * 12:44 Was genau ein ichó Ball ist und wie er demenzkranken Menschen helfen kann, die Lebensqualität zu verbessern.* 20:29 Wie ichó zu seinem Namen kam und welche digitalen Projekte geplant sind.* 39:31 Q&A Runde mit Steffen Preuss. Shownotes: - ichó https://www.icho-systems.de- Asana https://asana.com/- Slack https://slack.com/- Hootsuite https://hootsuite.com/- Buffer https://buffer.com/- Im Schwarm: Ansichten des Digitalen von Byung-Chul Han https://www.amazon.de/Schwarm-Ansichten-Digitalen-Fröhliche-Wissenschaft/dp/3882210370/tag=wwwmarkenkons-21 - Warum Nationen scheitern: Die Ursprünge von Macht, Wohlstand und Armut von James A. Robertson https://www.amazon.de/Warum-Nationen-scheitern-Ursprünge-Wohlstand-ebook/dp/B00AEK7WXE/tag=wwwmarkenkons-21- Sende mir eine E-Mail office@markenrebell.de- Podcast Mastery www.markenrebell.de/podcastmastery- Facebook-Gruppe “Markenführung und Digitalisierung” www.facebook.com/groups/markenrebell/ - LinkedIn MASTERMIND Gruppe www.linkedin.com/groups/8687316/- Buch “Digitale Brandstiftung” www.markenrebell.de/digitalebrandstiftungIch möchte dir noch ein Geschenk machen!Bist du selbst Unternehmer/in, Inhaber/in oder Gründer/in, dann begleite ich dich gern als UNTERNEHMENSBERATER in Fragen der Markenführung und Digitalisierung www.markenrebell.de/unternehmensberatung Ganz sicher hilft dir auch mein Buch DIGITALE BRANDSTIFTUNG www.markenrebell.de/digitalebrandstiftungWenn du dich statt dessen dafür interessierst, wie du dich selbst als Persönlichkeitsmarke entwickeln kannst, dann empfehle ich dir einen Blick auf das Thema PERSONAL BRANDING ( www.markenrebell.de/personalbranding ) oder die PODCAST MASTERY ( www.markenrebell.de/podcastmastery ) zu werfen.Ganz egal wie du dich auch entscheidest – Bitte teile diesen Beitrag und gib uns deine Bewertung bei iTunes, damit auch andere von diesem Inhalt profitieren können. U
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Ich möchte darüber sprechen, was uns im Unternehmen davon abhält, agil und dynamisch - und am Ende produktiv, kreativ und natürlich innovierend zu sein. Ich glaube, dass das ein wichtiger Impuls für alle ist, die sich fragen, warum ihre Projekte so unfassbar lange dauern. Warum der Wettbewerb einfach so an euch vorbeizieht. Warum die Idee, die ihr vor einem Jahr hattet, von jemand anderem umgesetzt wurde. Über den Killer von Produktivität, Kreativität und dem Innovieren.In dieser Episode sprechen wir unter anderem über folgende Dinge: * 3:25 Eine Frage der Kommunikation - Gib Entscheidungen nicht ab!* 8:51 Wie Arbeitsgruppen Ideen vernichten - und diese nicht mal beim Vorstand ankommen. Hat deine Arbeitsgruppe die nötigen Digitalkompetenzen? * 12:56 Hat deine Arbeitsgruppe das richtige Mindset?* 15:47 Wie produktiv seid ihr im Unternehmen?- Im Newsletter anmelden und Ratgeber erhalten https://www.markenrebell.de - MiNDSH!FT MASTERCLASS www.mindshift.fm/masterclass- Sende mir eine E-Mail office@markenrebell.de- Podcast Mastery www.markenrebell.de/podcastmastery- Facebook-Gruppe “Markenführung und Digitalisierung” www.facebook.com/groups/markenrebell/ - LinkedIn MASTERMIND Gruppe www.linkedin.com/groups/8687316/- Buch “Digitale Brandstiftung” www.markenrebell.de/digitalebrandstiftungIch möchte dir noch ein Geschenk machen!Bist du selbst Unternehmer/in, Inhaber/in oder Gründer/in, dann begleite ich dich gern als UNTERNEHMENSBERATER in Fragen der Markenführung und Digitalisierung www.markenrebell.de/unternehmensberatung Ganz sicher hilft dir auch mein Buch DIGITALE BRANDSTIFTUNG www.markenrebell.de/digitalebrandstiftungWenn du dich statt dessen dafür interessierst, wie du dich selbst als Persönlichkeitsmarke entwickeln kannst, dann empfehle ich dir einen Blick auf das Thema PERSONAL BRANDING ( www.markenrebell.de/personalbranding ) oder die PODCAST MASTERY ( www.markenrebell.de/podcastmastery ) zu werfen.Ganz egal wie du dich auch entscheidest – Bitte teile diesen Beitrag und gib uns deine Bewertung bei iTunes, damit auch andere von diesem Inhalt profitieren können. Und weil ich dein Engagement sehr zu schätzen weiß, möchte ich dir noch dieses GESCHENK machen www.markenrebell.de/dankeDanke für deine Unterstützung des Podcasts und bleib rebellisch ;-)Dein Fan NormanSupport the show (https://www.provenexpert.com/genius-alliance/dy2b/)
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Was hat der Elternabend, zu dem ich gestern war, eigentlich mit Unternehmen zu tun - und was macht der Elternabend bzw. die Erlebnisse, die ich damit hatte, in dieser Podcastfolge? Es war gestern eigentlich ein ganz interessanter Elternabend, denn die Lehrerin, die die ganze Klasse quasi im Management hat - ihr merkt schon die Parallelität, die ich zum Unternehmertum herstellen möchte - hat die Eltern und die Kinder eingeladen. Das war eine interessante Konstellation.Grund dafür war, dass es wohl einen Elternabend davor gab, der dazu führten, dass eine Unzufriedenheit herrschte. “Wohl”, weil ich war an diesem Abend nicht anwesend und weiß nicht, was gesprochen wurde. Jedenfalls haben sich wohl die Lehrer darüber aufgeregt, dass die Klasse nicht so gut funktioniert - alles zu laut und ständig ist was los, man könne gar keinen Unterricht machen. Auf der anderen Seite haben sich die Schüler aufgeregt, dass sie nicht lernen können bei dem Lautstärkepegel. Ich habe mich mal zurückgelehnt und mir alles angehört. Über fehlende Kommunikation in Unternehmen und Berufs-Pessimisten, die es zu entfernen gilt. In dieser Episode sprechen wir unter anderem über folgende Dinge: * 2:02 Zwei Dinge, die ich in der hitzigen Diskussion zwischen Lehrern, Eltern und Kindern festgestellt habe, die sich 1:1 auf Unternehmen übertragen lassen. * 6:00 Wenn die Kommunikation nicht funktioniert - Dinge, die wir aus unserer Schulzeit in unseren Beruf transportieren. * 8:27 Verantwortung - Wer übernimmt sie? Berufspessimisten - sie sind überall! * 18:54 Die Reaktion der Klasse auf meinen kleinen Motivations-Workshop.- MiNDSH!FT MASTERCLASS www.mindshift.fm/masterclass- Sende mir eine E-Mail office@markenrebell.de- Podcast Mastery www.markenrebell.de/podcastmastery- Facebook-Gruppe “Markenführung und Digitalisierung” www.facebook.com/groups/markenrebell/ - LinkedIn MASTERMIND Gruppe www.linkedin.com/groups/8687316/- Buch “Digitale Brandstiftung” www.markenrebell.de/digitalebrandstiftungIch möchte dir noch ein Geschenk machen!Bist du selbst Unternehmer/in, Inhaber/in oder Gründer/in, dann begleite ich dich gern als UNTERNEHMENSBERATER in Fragen der Markenführung und Digitalisierung www.markenrebell.de/unternehmensberatung Ganz sicher hilft dir auch mein Buch DIGITALE BRANDSTIFTUNG www.markenrebell.de/digitalebrandstiftungWenn du dich statt dessen dafür interessierst, wie du dich selbst als Persönlichkeitsmarke entwickeln kannst, dann empfehle ich dir einen Blick auf das Thema PERSONAL BRANDING ( www.markenrebell.de/personalbranding ) oder die PODCAST MASTERY ( www.markenrebell.de/podcastmastery ) zu werfen.Ganz egal wie du dich auch entscheidest – Bitte teile diesen Beitrag und gib uns deine Bewertung bei iTunes, damit auch andere von diesem Inhalt profitieren können. Und weil ich dein Engagement sehr zu schätzen weiß, möchte ich dir noch dieses GESCHENK machen www.markenrebell.de/dankeDanke für deine Unterstützung d
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Was hat der Elternabend, zu dem ich gestern war, eigentlich mit Unternehmen zu tun - und was macht der Elternabend bzw. die Erlebnisse, die ich damit hatte, in dieser Podcastfolge? Es war gestern eigentlich ein ganz interessanter Elternabend, denn die Lehrerin, die die ganze Klasse quasi im Management hat - ihr merkt schon die Parallelität, die ich zum Unternehmertum herstellen möchte - hat die Eltern und die Kinder eingeladen. Das war eine interessante Konstellation.Grund dafür war, dass es wohl einen Elternabend davor gab, der dazu führten, dass eine Unzufriedenheit herrschte. “Wohl”, weil ich war an diesem Abend nicht anwesend und weiß nicht, was gesprochen wurde. Jedenfalls haben sich wohl die Lehrer darüber aufgeregt, dass die Klasse nicht so gut funktioniert - alles zu laut und ständig ist was los, man könne gar keinen Unterricht machen. Auf der anderen Seite haben sich die Schüler aufgeregt, dass sie nicht lernen können bei dem Lautstärkepegel. Ich habe mich mal zurückgelehnt und mir alles angehört. Über fehlende Kommunikation in Unternehmen und Berufs-Pessimisten, die es zu entfernen gilt. In dieser Episode sprechen wir unter anderem über folgende Dinge: * 2:02 Zwei Dinge, die ich in der hitzigen Diskussion zwischen Lehrern, Eltern und Kindern festgestellt habe, die sich 1:1 auf Unternehmen übertragen lassen. * 6:00 Wenn die Kommunikation nicht funktioniert - Dinge, die wir aus unserer Schulzeit in unseren Beruf transportieren. * 8:27 Verantwortung - Wer übernimmt sie? Berufspessimisten - sie sind überall! * 18:54 Die Reaktion der Klasse auf meinen kleinen Motivations-Workshop.- MiNDSH!FT MASTERCLASS www.mindshift.fm/masterclass- Sende mir eine E-Mail office@markenrebell.de- Podcast Mastery www.markenrebell.de/podcastmastery- Facebook-Gruppe “Markenführung und Digitalisierung” www.facebook.com/groups/markenrebell/ - LinkedIn MASTERMIND Gruppe www.linkedin.com/groups/8687316/- Buch “Digitale Brandstiftung” www.markenrebell.de/digitalebrandstiftungIch möchte dir noch ein Geschenk machen!Bist du selbst Unternehmer/in, Inhaber/in oder Gründer/in, dann begleite ich dich gern als UNTERNEHMENSBERATER in Fragen der Markenführung und Digitalisierung www.markenrebell.de/unternehmensberatung Ganz sicher hilft dir auch mein Buch DIGITALE BRANDSTIFTUNG www.markenrebell.de/digitalebrandstiftungWenn du dich statt dessen dafür interessierst, wie du dich selbst als Persönlichkeitsmarke entwickeln kannst, dann empfehle ich dir einen Blick auf das Thema PERSONAL BRANDING ( www.markenrebell.de/personalbranding ) oder die PODCAST MASTERY ( www.markenrebell.de/podcastmastery ) zu werfen.Ganz egal wie du dich auch entscheidest – Bitte teile diesen Beitrag und gib uns deine Bewertung bei iTunes, damit auch andere von diesem Inhalt profitieren können. Und weil ich dein Engagement sehr zu schätzen weiß, möchte ich dir noch dieses GESCHENK machen www.markenrebell.de/dankeDanke für deine Unterstützung d
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