GEMBA IM OHR | Audiolearning für positive Führung und nachhaltigen Erfolg Archiv
62 Episoden
2 Minuten
Entdecken Sie, wie das Konzept "Positive Business" von gemba.austria Produktionsbetriebe transformiert.
Erfahren Sie, wie glückliche, engagierte MitarbeiterInnen produktiver und loyaler sind und welche positiven Effekte effiziente Prozesse und menschliche Potenzialförderung haben.
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Haben Sie noch Fragen oder möchten Sie mehr zum Thema erfahren? Dann kontaktieren Sie uns bitte!
• Website: www.gembaaustria.at
• E-Mail: first@gembaaustria.at
• Tel.: +43 3143 20800
Wenn Sie tiefer in die Welt von gemba.austria eintauchen möchten, besuchen Sie unsere Website www.gembaaustria.at und abonnieren Sie unseren Newsletter, um immer am Laufenden zu bleiben.
Werden Sie Teil der gemba.austria Community und folgen Sie uns auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/veronika-reichenbrugger-gemba-austria-gmbh/
Wir freuen uns auf Sie!
Musik Josef Schnedl
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Musik Josef Schnedl
3 Minuten
Erfahren Sie, wie das PERMA-Modell der positiven Psychologie im Positive Business nachhaltigen Unternehmenserfolg fördert.
Entdecken Sie, wie Produktivität, Innovation und MitarbeiterInnenzufriedenheit durch positive Emotionen, Engagement und Sinnhaftigkeit gesteigert werden.
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3 Minuten
Entdecken Sie die Vorteile von Positive Business: Erhöhte MitarbeiterInnenzufriedenheit, geringere Fluktuation, nachhaltiges Wachstum und gesteigerte Produktivität.
Studien belegen, dass positive Arbeitsumfelder langfristigen Unternehmenserfolg und bessere Börsenperformance fördern.
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8 Minuten
Erfahren Sie, warum Positive Business Produktionsbetriebe in Europa stärkt.
Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit, Anziehung und Bindung von Talenten, erhöhte MitarbeiterInnenzufriedenheit und Produktivität sowie Förderung von Innovation sind zentrale Vorteile.
Entdecken Sie Kennzahlen, Daten und Fakten.
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8 Minuten
Erfahren Sie, wie Positive Business typische Probleme wie hohe Fluktuation, Burnout und strenge Hierarchien in Produktionsbetrieben reduziert.
Entdecken Sie die Vorteile einer positiven Unternehmenskultur für MitarbeiterInnenzufriedenheit, Produktivität und Innovation.
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8 Minuten
Erfahren Sie, wie eine Positive Business Kultur durch intensive Kommunikation, sinnstiftende Visionen, bereichernde Kommunikation, positives Arbeitsumfeld, kontinuierliche Entwicklung, Resilienz und Partizipation Produktionsbetriebe stärkt.
Entdecken Sie die Schlüsselfaktoren für nachhaltigen Erfolg und MitarbeiterInnenzufriedenheit.
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8 Minuten
Erfahren Sie, wie MitarbeiterInnen, Führungskräfte und FachexpertInnen durch Zusammenarbeit, Feedback und Innovationsförderung eine positive Geschäftskultur schaffen.
Entdecken Sie die Rollen und Aufgaben, die zur Schaffung eines dynamischen, erfolgreichen Unternehmensumfelds beitragen.
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6 Minuten
Erfahren Sie, wie weit Ihre Unternehmenskultur bereits Positive Business integriert hat.
Nutzen Sie MitarbeiterInnenbefragungen, 360-Grad-Feedback und weitere Indikatoren, um Fortschritte zu messen und Bereiche für Verbesserungen zu identifizieren.
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2 Minuten
Erfahren Sie die ersten Schritte zur Etablierung einer Positive Business Kultur:
Geben Sie Orientierung mit klarer Vision, schaffen Sie Klarheit durch konkrete Ziele und fördern Sie die Kompetenzentwicklung von Führungskräften, FachexpertInnen und MitarbeiterInnen für nachhaltigen Erfolg.
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Musik Josef Schnedl
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69 Sekunden
Erfahren Sie, wie Ihr Produktionsbetrieb durch effektives Change Management flexibel, innovativ und anpassungsfähig wird, um Herausforderungen der VUKA-Welt zu meistern.
Stärken Sie Ihre Wettbewerbsposition durch ständige Veränderungen und robustes Change Management am Shopfloor.
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13 Minuten
Erfahren Sie, warum Change Management in produzierenden Unternehmen essentiell ist, um in der VUKA-Welt wettbewerbsfähig zu bleiben.
Entdecken Sie, wie kontinuierlicher Wandel Effizienz, Innovationskraft und MitarbeiterInnenzufriedenheit steigert und Stillstand vermeidet.
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14 Minuten
Erfahren Sie die typischen Gründe für Change-Frust in Unternehmen.
Angst vor dem Unbekannten, Verlust der Kontrolle, Gewohnheit und negative Erfahrungen sind einige der Ursachen.
Entdecken Sie, wie Sie ein unterstützendes Umfeld schaffen und Change erfolgreich umsetzen.
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20 Minuten
Erfahren Sie, wie ein erfolgreicher Change-Prozess am Shopfloor durch ein positives Zukunftsbild, klare Erwartungen und strukturierte Kompetenzentwicklung gelingt.
Entwickeln Sie motivierende Visionen, setzen Sie SMARTER-Ziele und planen Sie gezielte Trainingsmaßnahmen, um den Wandel zu fördern.
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3 Minuten
Erfahren Sie, wie positive Kommunikation im Change-Management gelingt.
Entdecken Sie, wie regelmäßige Updates über Status quo, positive Abweichungen und nächste Schritte die Motivation steigern.
Nutzen Sie direkte und indirekte Kommunikationsstrategien, um Erfolge sichtbar zu machen und die Unternehmensvision zu stärken.
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