76: Coaching statt Kontrolle: Wie neue Führungsstile bessere Ergebnisse liefern können

In dieser Podcast-Episode geht es um die Optimierung von Teams und
deren Zusammenarbeit. Mein Gast Jens Möhrenschlager erklärt, wie
man verschiedene Teile einer Organisation so zusammenfügen kann,
dass sie voneinander profitieren. Dabei betont er die Bedeutung von
Pizza-Size-Teams (mit etwa sieben Mitgliedern) und das Prinzip der
gemeinsamen Verantwortung. Des Weiteren spricht er darüber, wie man
Entscheidungsfindung und Problemlösung in einem agilen Team
verbessern kann und wie wichtig eine Fearless-Organisation ist.
Auch die Bedeutung von Konzentration auf das Wesentliche und das
Einbringen von Emotionen in Diskussionen wird thematisiert. Und er
verrät ein pragmatisches Beispiel dafür, wie spielerische Elemente
während der Corona-Pandemie eingesetzt wurden, um das Interesse der
Mitarbeiter aufrecht zu erhalten. Die Episode gibt somit Einblick
in praxisnahe Ansätze für ein effektives Team-Management.