#29 rexxperts - Der HR TALK: Outplacement Beratung

„Wir müssen uns von Ihnen trennen“ – Ein unangenehmes Gespräch,
denn viele, die ihre Stelle verlieren, waren seit Jahren in
demselben Unternehmen vielleicht sogar im selben Bereich tätig.
Wie geht man solche Gespräche an und welche Fallstricke lauern?
Das klärt unser rexxperte mit Thomas Breuling, Partner bei der
M.S.K Outplacement in Stuttgart. Die Grundidee des Outplacement
ist ja simpel: Wer seinen Arbeitsplatz verliert, soll mit Hilfe
des alten Arbeitgebers einen neuen finden. Viele halten den
Outplacementberater aber für einen verlängerten Arm der Firma.
Wie erobern Sie sich das Vertrauen der zu Kündigunden? Der
Berater ist kein Zauberer, kein Arzt und kein Psychotherapeut. Er
leistet Hilfe zur Selbsthilfe. Wie läuft so ein Outplacement
idealerweise ab? Warum engagieren Firmen Berater wie Sie? Können
sie das nicht selbst oder kaufen sie sich damit ein reines
Gewissen?




Hand aufs Herz: Ist Outplacement-Beratung nicht einfach nur
ein besseres Bewerbungstraining?




Wie bekommt man eine einvernehmliche Trennung mit
reibungslosem Ablauf hin?




Welche Kosten entstehen bei einer misslungenen
Trennung?




Wie hoch sind die möglichen Kosten einer
Outplacementberatung?




Könnten sich Unternehmen die Kosten nicht sparen und sich zum
Beispiel auf eine Abfindung beschränken?




Woran erkenne ich einen guten Outplacement-Berater?




 


Alle
Folgen auf: https://www.rexx-systems.com/rexxperts-hr-talk-podcast.php


Mehr Information zu HR
Software: https://www.rexx-systems.com​ 


Die wichtigsten HR-Trends im Posteingang mit dem
rexx systems


Newsletter: https://www.rexx-systems.com/news/newsletter.php