115 - Interview - Tobias Jost

115 - Interview - Tobias Jost

Über 320.000 Insta-Follower kennen Tobias Jost als den ‚‘. Er berät aber nicht nur Arbeitnehmer zu ihren Rechten und Plichten, zur Effizienzsteigerung oder bei der Jobsuche, sondern auch Unternehmen beim Employer-Branding. Und daneben ist er...
32 Minuten

Beschreibung

vor 2 Wochen

Über 320.000 Insta-Follower kennen Tobias Jost als den
‚Karriereguru‘. Er berät aber nicht nur Arbeitnehmer zu ihren
Rechten und Plichten, zur Effizienzsteigerung oder bei der
Jobsuche, sondern auch Unternehmen beim Employer-Branding. Und
daneben ist er auch noch erfolgreicher Bestseller-Autor. 


 


Im Gespräch mit Laura gibt Tobias Jost in diesem Podcast ein paar
wertvolle Tipps, die sowohl Arbeitgeber als auch für Arbeitnehmer
interessieren sollten: 


 
Neue Mitarbeiter suchen kein fertiges Nest – sie haben Lust,
ihren Traumjob selbst zu gestalten Wer neue Mitarbeiter sucht,
sollte sich im Netz persönlich zeigen – nicht nur Text und
Stock-Fotos verwenden Bei der Mitarbeitersuche sind ehrliche
Botschaften wichtig, die klarmachen, welche Ziele das Unternehmen
hat

 


Wenn Du ebenfalls neue Mitarbeiter brauchst und Hilfe bei der
Suche benötigst, dann gehe jetzt auf
www.diemuenchnerpsychologin.de/termin und vereinbare direkt
Deinen kostenlosen Ersttermin. 


 


In diesem 45 minütigen kostenlosen Erstgespräch lernen wir uns
kennen und finden gemeinsam heraus, ob und wie wir Dir mit
unserem Coaching helfen können. 

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