#20 Unternehmensnachfolge im Family Business – Balance zwischen Privat- & Berufsleben als Selbstständige Teil 2/2

Bereits in der vorangegangenen Podcast Folge #19 haben uns unsere
Gesprächspartner Franka Niepmann (Erich Thieme GmbH) & Leon
Weiss (Dornbusch GmbH) die Herausforderungen der Nachfolge in KMU
von der 2. in die 3. Generation bzw. von der 3. in die 4.
Generation in ihren Unternehmen aufgezeigt. Im Rahmen des Podcast
haben sie uns Einblicke in ihren individuellen Übergabeprozess
gewährt & ihre persönlichen Erfahrungen geteilt.

Im Mittelpunkt dieser Podcast Folge steht einerseits das Thema
‚Work-Life-Balance‘ als Selbstständige, insb. im Duo als
selbstständiges Power-Couple. Andererseits haben wir im
gemeinsamen Gespräch mit Franka & Leon hinterfragt, wie sie
persönlich mit den Themen Führung & Innovation in der
Unternehmensnachfolge umgehen bzw. wie sie diese Themen praktisch
umsetzen. An welchen Managementmethoden vs. -moden orientieren
sie sich? Was hat (bisher) gut bzw. weniger funktioniert? Auch in
diesem Zusammenhang teilen die beiden Unternehmensnachfolger ihre
individuellen Erfahrungen & Good Practice Ansätze. Zum
Abschluss der Podcast-Doppelfolge haben wir unsere
Gesprächspartner in Hinblick auf das Zusammenwirken der
Unternehmensnachfolge & dem Reifegrad der Organisation, d. h.
mit Bezug auf Kultur, Zielen, Strukturen & Methodik,
interviewt.

Unsere nächste & für dieses Jahr zugleich letzte Podcast
Episode erscheint am 03.12.2021. In diesem Podcast widmen wir uns
dem großen Thema ‚Resilienz‘ & wollen damit thematisch ins
Jahr 2022 überleiten. Der Fokus unseres Podcast wird sich im
kommenden Jahr u. a. auf die Themen der Führung, Kultur und
Kommunikation in Unternehmen richten.

Wenn Ihnen/dir unser Podcast gefällt, freuen wir uns sehr, wenn
Sie/du den Podcast bei iTunes mit 5 Sternen ️ bewertest. Danke
von Herzen für Ihre/deine Unterstützung!

Wir freuen uns zwei spannende Podcast-Episoden & wünschen
Ihnen/euch ein wunderbares Wochenende,


Carina Schneppenheim & Ralf Neuhaus

Shownotes:


Erich Thieme GmbH (http://www.thieme-werkzeuge.de)
Dornbusch GmbH (http://www.dornbusch-gmbh.de/)

Kapitelmarker: 
Begrüßung und Intro, Inspirationsquellen für das Family
BusinessWork-Life-Balance als selbstständiges Paar  (5:36
Minute)Innovationen (methodisch) umsetzen (7:42 Minute)Führung in
der Nachfolge  (11:28 Minute)Managementmoden – annehmen oder
wahrnehmen  (13:50 Minute)Der „doppelte“ Reifegrad (17:42
Minute)Empfehlungen für "junge" Nachfolger/-innen (31:46 Minute)