Episoden

Das Ende im eigenen Unternehmen
45 Minuten
So lange in leitender Position den Rahmen für gute Arbeit zu ermöglichen, ist für viele Führungskräfte eine erfüllende und herausfordernde Aufgabe. Hier ein gutes Ende zu finden scheint Volker Maiborn gelungen zu sein. Wir haben ihn eingeladen und sp...
Das Ende im Recht
54 Minuten
Interview mit Unser Ulf Buermeyer, der sich als (derzeit beurlaubter) Richter, Gründer der Gesellschaft für Freiheitsrechte und Host des Podcasts „Lage der Nation“ mit vielen Enden beschäftigt. Fast nichts hat so viel Einfluss auf unser gesellschaftl...
The End from a Source Perspective
1 Stunde 1 Minute
Interview with Tom Nixon, Founder, Adviser, Author of the book “Work with Source“ What if one started a project, an initiative or an organisation and wants to leave it? Or wants to end the initiative itself? We are happy that Tom Nixon joined our pod...
Die Enden in Biografien
58 Minuten
Interview mit Stephanie Nowicki, Pädagogin und Organisationsentwicklerin, Lead Organization & Learning bei Hypoport SE. Häufig denken wir beim Ende an den Tod - aber Enden prägen unsere gesamte Biografie. Und wie wir unsere Geschichte uns und anderen...
Das Ende - Gute Kündigungen
57 Minuten
Interview mit Antje Staffa, Head of HR bei Mast-Jägermeisterer SE. Kaum ein Thema im beruflichen Kontext ist so unangenehm wie die Kündigung. Sie ist schmerzlich, schambehaftet und wird am liebsten verschwiegen. Dabei gehören Kündigungen zu unserem A...

Über diesen Podcast

Das Ende – Was wäre, wenn es uns nicht an Visionen und Ideen für eine bessere Gesellschaft fehlt - sondern an der Fähigkeit, ein gutes Ende zu finden und das Alte gehen zu lassen? Warum wir das Ende wichtig finden: Der Drang nach neuen Visionen, die Diskussionen über Zukunftsszenarien und Gesellschaftsgestaltung bekommen mehr und mehr Aufmerksamkeit - wir müssen mehr machen und neue Initiativen starten, uns vernetzen. Gleichzeitig beobachten wir, dass wir an Ideen, Karrieren, Gruppen Organisationen und Nationalstaatsideen festhalten, die nicht mehr zu funktionieren scheinen. Loslassen, Dinge beenden und mit etwas abzuschließen wird oft als Versagen wahrgenommen. Wie soll etwas Neues in die Welt kommen, wenn das Alte nicht gehen darf? Wie soll man einatmen, wenn nicht ausgeatmet werden kann. Worauf kann das Neue wachsen, wenn die Ressourcen gebunden sind? Das Ende nimmt sich diesem Thema an. Wie können wir uns der Ungewissheit stellen, Dinge beenden ohne sicher zu wissen was danach kommt - wertschätzend und würdevoll. In einer Serie von Podcasts, Texten und einer Konferenz in Berlin wollen wir uns diesem Thema stellen. Wir? Bisher sind wir zu dritt: Ilan, Linnea und Robert. Aber wir wollen unseren Kreis erweitern mit Gesellschaftsgestaltenden in verschiedenen Funktionen, Führungspersönlichkeiten aus Politik und Wirtschaft, soziale Unternehmer:innen und politische Aktivist:innen. Und gerne auch mit Dir. Warum? Was nehmen wir mit aus dem Prozess? Konfrontation mit dem Thema das Ende führt dazu, dass wir Prozesse in Organisationen und Gesellschaft anders angehen. Wir lernen loszulassen und geben somit dem unbekannten Neuen die Chance in die Welt zu treten.

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