Auf Augenhöhe sein: So funktioniert modernes Leadership // Hans Piechatzek

Auf Augenhöhe sein: So funktioniert modernes Leadership // Hans Piechatzek

Wie erzeugt man Agilität im Unternehmen? Und warum ist Freiheit im Unternehmen eigentlich so wichtig, um auf Augenhöhe zu sein und das Unternehmen Schritt für Schritt zum Erfolg zu führen? Im brandneuen Video spricht Geschäftsführer Hans...
19 Minuten

Beschreibung

vor 3 Jahren

Wie erzeugt man Agilität im Unternehmen? Und warum ist Freiheit
im Unternehmen eigentlich so wichtig, um auf Augenhöhe zu sein
und das Unternehmen Schritt für Schritt zum Erfolg zu führen? Im
brandneuen Video spricht Geschäftsführer Hans Piechatzek über New
Work und agiles Leadership. Erfahre jetzt, wie du deine
Mitarbeiter glücklich machst und unternehmerisch endlich voll
durchstartest!


 


LEADMAGNET  HIER


 


Jeder Unternehmer kennt das Gefühl der Unsicherheit: Wer eine
Firma oder Agentur aufbaut, erlebt gelegentlich nicht nur
Schlafmangel, sondern auch finanziellen Druck. Vor allem, wenn
die eigene Firma wächst, kann das ziemlich belastend sein. Denn
ein Unternehmer Mindset zu entwickeln, clevere Lösungen zu finden
und die Umsatzrendite zu erhöhen, ist nicht immer so leicht, wie
es nach außen hin wirkt. 


Davon kann Hans Piechatzek ein Lied singen: Der erfolgreiche
Geschäftsführer hatte große Schwierigkeiten, sein Unternehmen zu
transformieren. In seiner brandneuen Keynote verrät er: „Es
gehört manchmal dazu, nicht schlafen zu können und sich hilflos
zu fühlen.“ Wie er es schaffte, ein gemeinsames Verständnis mit
seinen Mitarbeitern zu entwickeln und effektive Lösungen zu
finden, verrät er im Vortrag.


Bist du als Selbstständiger unzufrieden und willst in deinem
Business noch mehr erreichen? Dann besuche jetzt das kostenloses
Online-Seminar :„Erfolgreich selbstständig” - Erfahre, wie du
Hürden in deiner Selbstständigkeit überwindest und Kunden
anziehst, die dich lieben! greator.link/podcast-b


Zudem berichtet Hans Piechatzek, wie auch du durch mehr Agilität
eine Unternehmenskultur aufbauen kannst, die deine
Mitarbeiter glücklich macht und Potenzial für Wachstum
bietet. Du hast Lust, deinen Teams mehr Selbstverantwortung zu
übertragen und möchtest erfahren, wie du New Work und modernes
Leadership in deinen Arbeitsalltag integrieren kannst? Dann
klicke jetzt auf Play!


 
15
15
:
: