Podcast: Wertschätzung, Führung und Selbstmanagement

23 Führung - ein Spiel mit polaren Kräften

Fri, 25 May 2012 15:43:05 +0200

Unsere Welt ist polar aufgebaut: hell und dunkel, warm und kalt, Tod und Leben. Die Pole gehören zwingend zusammen. Erst durch ihr Zusammenspiel entsteht das Ganze. Dies gilt auch für Führung. In der Führung geht es um das rechte Zusammenspiel von männlichen und weiblichen Prinzipien. Erst durch sie kann weise Führung entstehen. Der Podcast ist der Auftakt zu einem Zyklus, der diesem Themenfeld nachgehen wird.

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22 Verantwortung für den eigenen Körper

Thu, 16 Feb 2012 14:39:34 +0100

Der Körper ist das einzige, was wir "haben". Zugleich ist er der "Tempel des Geistes". Wenn wir möchten, dass wir geistig in guter Verfassung sind, ist es wichtig, dem Körper die notwendige Aufmerksamkeit und Achtsamkeit entgegen zu bringen. Tun wir dies nicht, so gibt er uns unmissverständliche Signale, fordert auf, innezuhalten und einen anderen Umgang mit sich und dem Körper einzuüben. Insofern ist der Körper ein guter Freund, auf den wir hören sollten.

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21 Verantwortung fuer das eigene Handeln

Thu, 19 Jan 2012 15:02:04 +0100

Statt Verantwortung abgeben, Verantwortung übernehmen; statt die eigenen Spielräume verschenken, die eigenen Spielräume ausloten und ausweiten. Darum geht es, wenn wir freudig die eigene Kraft leben wollen. Ohnmächtige und Menschen ohne Rückgrat gibt es viel zu viele. Wer Verantwortung für das eigenen Handeln übernimmt, kann Meisterschaft entwickeln.

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20 Verantwortung für das eigene Reden

Thu, 01 Dec 2011 14:42:44 +0100

Das Hüten der eigenen Zunge ist eine besondere Herausforderung. Das gilt nicht nur für die Lust am Essen, sondern auch für die Haltung gegenüber dem Sprechen. Worte können töten, Worte können heilen, Worte können begeistern oder Menschen in tiefe Not stürzen. Die Fähigkeit, sich selbst im Sprechen zuzuhören, ist daher ein Schlüssel, um verantwortlich mit den eigenen Worten umzugehen.

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19 Verantwortung für die eigenen Gedanken

Thu, 27 Oct 2011 14:25:16 +0200

Die Meisterung der eigenen Gedanken ist die höchste Kunst: Vom "mastering the mind to the mastermind". Da Denken und Fühlen auf das Engste zusammenhängen, ist die Erkenntnis und Transformation negativer Gedankenkonzepte der Schlüssel zu lebensbejahenden Gefühlen.

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18 Verantwortung für die eigenen Gefühle

Thu, 22 Sep 2011 17:06:05 +0200

Eine besondere Herausforderung ist es, für die eigenen Gefühle Verantwortung zu übernehmen, insbesondere für solche, die wir nicht wahrhaben wollen. Solange unangenehme Gefühle unbewusst, abgespalten oder verdrängt bleiben, führen sie ein letztlich nicht steuerbares Eigenleben. Erst, wenn wir die Gefühle erkennen und ihre Existenz akzeptieren, werden wir innerlich frei, unsere Gefühlswelt so zu verändern, dass sie uns selbst und anderen gut tut.

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17 Verantwortung für die eigene Wahrnehmung

Mon, 22 Aug 2011 15:57:31 +0200

Selbstmanagement verlangt, Verantwortung für die eigene Wahrnehmung zu übernehmen. Unsere Wahrnehmungen werden durch Erfahrungen und damit einhergehende gedanklichen Konzepte geprägt. Wenn wir diesen Zusammenhang erkennen und unsere Wahrnehmungen beobachten, dann erschliessen sich neue Wege, um der Welt mit offenen Augen,offenem Geist und offenem Herz zu begegegnen.

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16_WFS_Wir konstruieren uns unsere Wirklichkeit

Tue, 21 Jun 2011 18:26:31 +0200

Wir nehmen die Wirklichkeit nicht wahr, wie sie ist, sondern wie wir sie interpretieren. Wir konstruieren uns unsere Wirklichkeit auf dem Hintergrund von Erfahrungen und Vorstellungen. Wir selbst sind es, die den Dingen und Situationen ihre Bedeutung geben. Selbstmanagement bedeutet daher die eigenen Wahrnehmungen zu erkennen, zu hinterfragen und sie in einer lebensfördernden Weise zu verwandeln.

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15_WFS_Den Willen aktivieren

Mon, 30 May 2011 14:10:12 +0200

Wer Führungskunst erlernen will, braucht dazu die Kraft des Willens. Der Beitrag zeigt, um welche Willensfunktion es dabei geht und wie uns die Kraft des Willens unterstützen kann.

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14 Führungskunst erlernen

Thu, 14 Apr 2011 18:17:02 +0200

Führungskunst ist mehr als "Management by Doing". Führungskunst fordert den ganzen Menschen und dessen Bereitschaft, die eigene Führungspersönlichkeit zum Wohl des Ganzen und zum eigenen Wohl zu entwickeln. Dies geht nicht ohne Aktivierung des Willens und ohne den Wunsch, kontinuierlich zu lernen und die eigenen Führungsfähigkeiten zu erweiteren. "Wie ich mich führe, so führe ich andere". Selbstführung ist insofern der Schlüssel zur Führungskunst.

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13 Macht und Liebe in der Arbeitswelt

Thu, 24 Mar 2011 14:00:56 +0100

Macht und Liebe in der Arbeitswelt zu versöhnen, ist heute vordringlicher denn je. Die Welt führt uns in aller Deutlichkeit vor Augen was geschieht, wenn der Gebrauch von Macht nicht mit der Liebe zum Leben gepaart ist. Zerstörung, soziale Verwerfungen und tiefgreifende Inhumanität sind die Folge. Wir sind also eingeladen, den Gebrauch von Macht aus dem Geist der Liebe zu lernen.

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12 Liebe und die Versoehnung von Macht und Liebe

Wed, 02 Mar 2011 09:51:25 +0100

Liebe ist mehr als ein Gefühl. Liebe hat viele Gesichter und unterschiedliche Grade der Reife. Liebe kann eine Kraft sein, die hilft den Gebrauch von Macht so auszubalancieren, dass er dem Wohl des Einzelnen und des Ganzen gilt. Dann wird Liebe zur Liebesmacht

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11 Macht Ohnmacht Maechtigkeit

Tue, 25 Jan 2011 14:51:43 +0100

Macht ist eher ein Tabu. Und dennoch ist sie unverzichtbar. Deswegen kommt es darauf an, den rechten Gebrauch von Macht zu erlernen.

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09 Wertschätzung der Krise ?

Sat, 23 May 2009 10:30:03 +0200

Prof. Dr. v. Meibom zeigt uns einen anderen Blick auf die Krise. Enthalten sind ein kleine Übung und zum Schluß noch eine Überraschung.

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07 Wertschätzung der natürlichen Mitwelt

Mon, 20 Oct 2008 18:06:02 +0200

In dieser Sendung erwartet Frau Prof. Dr. Barbara [Mettler-]v.Meibom zwei Gäste: www.babalounge.com

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06 Wertschätzung von anderen

Wed, 20 Aug 2008 00:47:12 +0200

Globalisierung führt zur Begegnung mit dem Fremden. Wir stossen auf Menschen aus anderen Kulturen mit anderem Wertvorstellungen. Wir sind neu herausgefordert,gut miteinander umzugehen. Dies gelingt leichter in einer Kultur der Wertschätzung. Sie macht Sicherheits- und Abgrenzungsstrategien überflüssig und öffnet den Weg zur Verständigung.

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05 Selbstwertschaetzung

Tue, 24 Jun 2008 08:34:09 +0200

Selbstwertschätzung gehört zu den schwierigsten Lektionen. In diesem Podcast liest Prof. Dr. Barbara [Mettler-]v.Meibom Ausschnitte aus ihrem Buch "Gelebte Wertschätzung: Eine Haltung wird lebendig" Kösel 2007/2009

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04 Dreiklang der Wertschätzung

Mon, 12 May 2008 21:49:14 +0200

Aus aktuellem Anlass, ein Beitrag zum Dreiklang der Wertschätzung: Wertschätzung von sich, von anderen und von der natürlichen Mitwelt.

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03 Drei Thesen zur Wertschätzung

Sun, 20 Apr 2008 21:09:42 +0200

Wertschätzung und Wertschöpfung engen auf das Engste zusammen. Wer dies missachtet, läuft bestimmte Risiken. Wer es respektiert, dem eröffnen sich Möglichkeiten.

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02 Wertschöpfung und Wertschätzung

Sun, 06 Apr 2008 14:54:33 +0200

Wertschätzung ist die Grundlage nachhaltiger Wertschöpfung. Es ist eine Haltung des Herzens, in der vermeintliche Gegensätze zur Synthese gebracht werden: Wohlstand und Wohlfahrt, Macht und Liebe - beruflich ebenso wie privat, in der Persönlichkeitsentwicklung ebenso wie bei der Entwicklung von Organisationen und Systemen.In dieser Podcastserie beschäftigt sich die Barbara [Mettler] v. Meibom, Autorin von zwei Grundlagenbüchern zum Thema Wertschätzung (Kösel 2.Auflg. 2008/2009) mit den Grundannahmen ihres Verständnisses von Wertschätzung, siehe auch:http://www.communio-fuehrungskunst.de

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01 Interview zum Start

Sat, 05 Apr 2008 15:13:33 +0200

Prof. Dr. Barbara [Mettler-]v. Meibom, ist Autorin von zwei Grundlagenbüchern zum Thema Wertschätzung (Kösel 2. Auflg. 2008/2009). Hier können Sie sie in einem Interview kennenlernen.

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